募集要項
- 募集背景
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売上1兆円規模から「2029年 売上2.5兆円」への成長戦略を掲げ、積極的なM&Aとグローバル展開を加速中。
その中で、原材料調達の高度化・最適化が経営の最重要テーマの一つとなっており、調達組織の強化を目的とした増員募集です。
- 仕事内容
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同社グループ全体で使用する原材料（鋼材・非鉄・樹脂等）の調達業務を担当いただきます。・グループ全体の購買データ分析／価格・商流管理
・大手メーカーとの価格・納期・供給枠の交渉
・工場・事業部との需給調整／仕様取りまとめ
・新規サプライヤー開拓および信用リスク管理
・契約締結（基本契約）および法務・リスク対応
※国内外出張あり（月1～2回程度）
入社後は担当商材を持ち、業務を推進いただきます。
◆任せたいミッション
本ポジションの本質は、単に「モノを安く仕入れる」ことではなく、調達を通じて企業の利益と成長を生み出すことにあります。
原材料価格の高騰や供給不安、地政学リスクなど不確実性の高い環境の中で、「どのサプライヤーから・どの条件で・どのタイミングで調達するか」を見極め、最適な調達戦略を描き実行することが求められます。
自身の判断と交渉がコスト構造に直接影響を与えるため、事業経営に近い視点で意思決定に関与できる点が、この仕事の最大の醍醐味です。
◆働きがい
単なる購買業務にとどまらず、グローバルに展開する同社の競争力を支える戦略調達の中核を担う役割です。
扱うのはグループ全体で使用される原材料であり、価格や供給条件の最適化はそのまま企業の利益創出に直結します。
また、世界各国の拠点やサプライヤーと連携しながら調達戦略を推進していくため、グローバル視点での需給調整力や交渉力を高めることができる環境です。
市況変動や供給リスクと向き合いながら意思決定を行う経験は、調達人材としての市場価値を大きく引き上げます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
調達・物流部門 原価改善統括部 共通資材課への配属を予定しています。
組織構成：7名（30代メイン/男性のみ）
その他組織詳細情報については選考の過程でお伝えします。
- 応募資格
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- 必須
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・鋼材の調達実務経験
・メーカー等との直接的な価格折衝、供給枠確保の実務経験
・大手鉄鋼メーカーとの交渉経験（価格、供給、品質等）
・社内各拠点（工場・事業部）との利害調整や仕様の集約を完遂した経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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■東京クロステックガーデン
勤務地住所：東京都港区東新橋1-9-3
アクセス：都営大江戸線・ゆりかもめ「汐留駅」より徒歩3分、各線「新橋駅」より徒歩約10分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間45分
休憩時間：1時間
コアタイム：あり 10:00～15:00
月平均残業時間：20時間～30時間
※8:45～17:30の時間帯で勤務する社員が多いです。
- 年収・給与
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年収：650～1000 万円
月給制
基本給：350000円
残業代：全額支給
変動手当：家族手当
住宅手当
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回（6月・12月）
昇給：あり 年1回
- 待遇・福利厚生
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確定企業年金、確定拠出年金、財形貯蓄、従業員持株会、定年65歳
社員食堂、カフェテリア（17:30以降は社内居酒屋として営業） 、保養所
育児・介護・妊娠・傷病の事由による在宅勤務制度（※試用期間中は対象外）
- 休日休暇
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【年間休日】121日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇,夏季休暇,祝日
- 選考プロセス
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面接1～2回
※選考フローは変動の可能性があります。
