募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【年間休日122日◎】総合食品商社／名証メイン市場上場グループ【職務概要】
同社にて業績・予算管理等の業務を課内メンバーで役割分担する中で担当していただきます。
なお、入社後は親会社のセントラルフォレストグループ株式会社への出向となりますが、処遇につきましては求人票に記載しております同社の規定に準じます。
また、キャリアアップとして、企画課での実務経験の後、同社の他の事業部門（全て愛知県内）の管理部門へ所属して、経理業務全般等を担当して頂くことも想定しております。
【職務詳細】
・全社の予算管理業務（各部門の予算・実績の確認と差異要因把握など）
・全社及び各部門の長期戦略・中期目標の策定・推進支援業務
・各部門の事業計画作成支援業務
・社外に向けた広報・IR業務
■組織構成
企画課は課長（50代）含む8名で構成されています。
（40代男性3名、30代男性1名、20代男性1名、女性2名）
●転勤：あり
※原則愛知県内
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
経理もしくは事業企画・経営企画の業務を経験されている方
【尚可】
・日商簿記検定2級または3級
・エクセル、パワーポイントなどのパソコンスキル
＜勤務地補足＞
出向先：セントラルフォレストグループ株式会社
事業内容：食品・酒類等の商品に関する卸売業等を行う会社の経営管理及びこれに附帯関連する一切の業務
※出向期限の定めなし
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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愛知県名古屋市熱田区川並町4-8
名古屋市営地下鉄名港線「日比野」駅より徒歩8分
勤務地変更の範囲：出向・転籍により勤務地が変更となる場合あり
- 勤務時間
- 8：45～17：30（所定労働時間：7時間45分）
- 年収・給与
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年収:464万～584万程度
月給制：月額270000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:有
昇給:有
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、退職金制度、定年60歳、OJT中心、入社時研修、若手社員研修、管理職研修、資格取得支援制度、リフレッシュ休暇制度、フレックスタイム制度（入社翌年度から適用）、社員持株制度、所得補償保険、互助会、同好会
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日122日】完全週休2日制（土日）、年間有給休暇5日～20日（下限日数は入社直後の付与日数）※入社時5日、半年後5日付与（半年経過時点で合計10日）、リフレッシュ休暇（5連休）、慶弔休暇、育児介護休業
- 選考プロセス
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書類選考後、面接
※状況により変更になる場合あり
