営業マネージャー・管理職
【愛知】法人営業(課長候補) ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/14~26/04/29求人No:WORKP-408460361
NEW営業マネージャー・管理職

【愛知】法人営業(課長候補) ※土日休み ※年間休日120日以上

ジャパンベストレスキューシステム株式会社
管理職・マネジャー
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う人員補強のため
仕事内容
生活トラブル解決サービスの提案で社会に貢献/働き方◎/豊富な福利厚生
【職務概要】
業界シェアトップクラスの「会員制駆けつけサービス」、「コールセンター受託」、「電話DXシステム」の各事業を中日本エリアで牽引していただきます。課長候補として、組織運営および事業マネジメントを担う重要なポジションです。

【職務詳細】
・組織マネジメント・育成
 - 営業メンバーの行動管理、商談同行、フィードバック
 - 目標達成支援および自律型チームの構築
・事業戦略・数値管理
 - 中日本エリアにおけるターゲット選定と販売戦略の策定
 - 課単位の予算管理、進捗管理、着地精度の向上
・顧客へのアプローチ
 - 不動産管理会社の経営層・役員クラスへの戦略的提携提案
 - 既存顧客の深耕営業および新規マーケットの開拓


【特徴・魅力】
中日本拠点のリーダーとして裁量権を持って取り組めます。リアルサービスから最新のDXシステムまで多様な解決策を提案できるため、自身の判断がエリアの成長にダイレクトに反映される醍醐味があります。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・法人向け商材の事業会社で営業およびマネジメント経験(3年以上)
・課単位の予算管理、事業計画の立案経験
・部下の教育、指導経験
・基本的なPCスキル(Excelでの四則演算、PowerPointでの資料作成)
・宿泊を伴う出張が可能な方(週1~2回程度)

【尚可】
・賃貸不動産会社を顧客とした営業経験
・賃貸不動産会社での実務経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・物事を自分事として捉え主体的に行動できる方
・チームで成果を最大化するために協力できる方
・常に改善提案を行い、上昇志向を持って取り組める方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
愛知県名古屋市中区錦一丁目10番20号 アーバンネット伏見ビル5F
名古屋市営地下鉄東山線・鶴舞線「伏見」駅より徒歩1分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
9:30~18:30
年収・給与
年収:629万~851万程度
月給制:月額455000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

賞与:年2回(6月、12月)※業績による
昇給:年2回(6月、12月)※人事考課による
待遇・福利厚生
交通費、資格手当、出張手当(2,500円/泊)、育児手当(20歳までの扶養子1名につき月1万円)、べネフィットステーション※入社3ヵ月経過後加入、インフルエンザ予防接種、人間ドック補助、育児休業(男性の取得実績あり)、介護休業
喫煙情報:敷地内禁煙
休日休暇
【年間休日123日】完全週休二日制(土、日)、祝日、有給休暇(入社6ヶ月後10日付与※最大20日)、夏季休暇、年末年始休暇、GW、慶弔休暇、産前・産後休暇(取得率100%)、災害時特別休暇
選考プロセス
書類選考→1次面接(10分~30分)※西本様、竹内様→2次選考(プレゼンテーション)→最終面接※社長
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
ジャパンベストレスキューシステム株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
・カギ、水まわり、ガラス等の生活トラブル解決サービス・あらゆるメーカーの住宅設備を対象とする延長保証サービス・家財保険を中心にユニークな商品を多数展開する保険サービス

【会社の特徴】
同社は会員制の生活トラブル解決サービスを中核に、鍵・水回り・ガラス・自動車・パソコンなど日常生活に直結する幅広い領域で駆けつけ対応を行っています。全国の施工パートナー網と24時間稼働のコールセンターを組み合わせることで、迅速かつ安定したサービス提供を実現しており、国内でトップクラスのシェアを確立しています。
さらに、住宅設備や家電製品を対象とした延長保証サービスを展開し、購入後の生活サポートを強化することで、リピーターや法人顧客からの信頼を積み上げています。グループ内の保険子会社と連携し、火災や家財保険などのリスク保障までワンストップで提供できる点は、競合他社にはない独自の強みです。
同社は設立以来、会員基盤とパートナー施工網を活かしたBtoC領域を中心に成長してきましたが、近年は大手住宅メーカーや不動産会社、保険会社との提携を強化し、BtoB2Cモデルへと事業領域を拡大しています。これにより、単なる駆けつけ対応企業にとどまらず、「生活サ=c
設立
1997年2月
資本金
1億円
従業員数
連結:322名、単体:244名(2024年9月30日現在)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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