設計・開発エンジニア(機械・メカトロ)
【静岡】機械設計(BS技術部) ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/14~26/04/29求人No:WORKP-407484456
NEW設計・開発エンジニア(機械・メカトロ)

【静岡】機械設計(BS技術部) ※土日休み ※年間休日120日以上

ヤマハロボティクス株式会社
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募集要項

募集背景
・会社の成長に伴う部門強化のため
仕事内容
半導体製造装置の新規開発に携わる/福利厚生◎
【職務概要】
半導体製造に関わるダイボンダ装置の次世代機種の設計開発をお任せいたします。

【職務詳細】
構想段階から設計、検証、量産化対応まで一貫対応。上流から携わるため、幅広い分野への知識の向上とスキルアップが望めます。

●同社の仕事の魅力
・上流から下流まで範囲広く設計に携われるため、自分が作った装置である実感値を得られやすいです。
また、この装置によって作られた半導体は日々進化しており、最先端技術に触れながらお仕事できるのも魅力。
また対峙するのは世界トップの半導体メーカーです。

●装置の面白み
・超微細な世界の中で高速かつ精度の高さが求められる装置です。
特に機械工学・力学については学びの多い装置です。


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
■4大力学・機械工学や物理
■装置設計、CAD設計及び部品製作後検証、モーター・空圧機器使用駆動部設計、部品選定

【尚可】
・CAE解析・サーボ制御知識、オシロスコープ検証

歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
静岡県浜松市北区豊岡町127番地
遠州鉄道線「積志」駅より車で11分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
8時45分~17時15分
年収・給与
年収:480万~750万程度
月給制:月額255000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
待遇・福利厚生
通勤手当(車通勤の場合はガソリン代支給)、社員食堂、退職金(確定給付企業年金)、財形貯蓄制度、生命保険団体割引、提携保養所、厚生貸付金制度、住宅貸付金制度、定期健康診断、駐車場完備
喫煙情報:敷地内禁煙
休日休暇
完全週休2日制(土・日)、年末年始休日、GW、夏季休暇、慶弔休暇 ※年間休日123日
選考プロセス
書類選考後、面接
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
ヤマハロボティクス株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
・半導体後工程向け製造装置の開発・製造・販売、電子部品実装機・検査装置の開発・販売、保守・メンテナンス・技術サポートの提供

【会社の特徴】
・後工程をカバーする“Turn‐Keyソリューション”を提供
単一装置にとどまらず、複数の製造工程を一貫して支援できる体制を構築。
・YAMAHAブランドの技術力と信頼性
ヤマハ発動機グループの一員として、世界市場でのブランド力・販売網を活用。
・2025年7月、ヤマハロボティクスホールディングス株式会社、株式会社新川、アピックヤマダ株式会社、株式会社PFAが1つになり、ヤマハロボティクス株式会社が誕生しました。
・グローバル展開と現地最適対応
韓国、中国、シンガポール、欧州・米国など世界各地に拠点を持ち、国際顧客にも対応。
設立
1959年8月6日
資本金
1億円
従業員数
886名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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