募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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世界最大級の特殊鋼メーカー／年間休日128日／東証プライム上場企業【職務概要】
同社にて設備保全をお任せします。
【職務詳細】
特殊鋼の製造設備（工業炉など）のメンテナンス、定期点検をメインにお任せします。
【配属先情報】
設備保全：60名
【働き方】
工程によって勤務時間が異なります。（年間総労働時間1，899時間）
＜1＞4日出勤・2日休暇／3直2交代制
■7：30～16：30／21：30-翌6：45
■7：30～16：30／22：00-翌7：15
■7：30～16：30／21：00-翌6：15
■7：30～16：15／22：00-翌7：30
＜2＞5日出勤・2日休暇／2直2交代制
■7：30～16：15／21：30～翌6：30
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・設備保全のご経験がある方（機械または電気保全）
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(4ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし)
- 勤務地
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星崎工場（愛知県名古屋市南区大同町2-30）
名古屋本線「大同町」駅より徒歩5分
勤務地変更の範囲：当面なし
- 勤務時間
- 1年単位の変形労働時間制（対象期間の総所定労働時間：1899時間）
- 年収・給与
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年収:410万～600万程度
月給制：月額270000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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通勤手当・交替勤務手当・深夜手当・時短制度出産・育児支援制度・資格取得支援制度・研修支援制度・社員食堂・食事補助・従業員専用駐車場あり・独身寮、社宅完備
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日128日】完全週休二日制（休日はシフト制）、年次有給休暇初年度最大20日（4／1入社の場合20日付与）、夏季休暇7日、年末年始休暇7日（GW有り／会社カレンダーによる）
- 選考プロセス
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書類選考→面接（対面／2回）→内定 ※面接時は必ず公共交通機関にて（車不可）
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- ・有給休暇取得日数：13.5日／平均勤続年数：17.6年 ・健康経営優良法人「ホワイト500」認定を取得。※2018年～現在 ・「あいち女性輝きカンパニー」認定を取得。 ・「子育てサポート企業」として、2019年「くるみん」認定を取得。
