特許・知的財産関連
【静岡】特許技術者/技術系知的財産業務担当(グローバルRC・法務・知財本部) ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/14~26/04/29求人No:WORKP-404481539
NEW特許・知的財産関連

【静岡】特許技術者/技術系知的財産業務担当(グローバルRC・法務・知財本部) ※年間休日120日以上

ヤマハ発動機株式会社
海外展開あり(日系グローバル企業) 上場企業 英語力が必要
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募集要項

募集背景
研究開発力の強化を目的とした増員採用
仕事内容
充実した福利厚生制度を完備!多様性豊かで遊び心を育む環境を大切にしています!
【職務概要】
同社の成長戦略(ART for Human Possibilities)を支える特許技術者を募集します。同社および同社グループ全体の知財保護・活用活動を行い、同社の成長戦略・事業戦略を知財面から推進する役割を担っていただきます。

【職務詳細】
■同社基幹事業、成長領域に関連する知財活動全般:
国内外特許出願・権利化業務、特許調査・分析(IPランドスケープ)、知財鑑定業務、ライセンス・係争、模倣対応、同社グループ内の知財教育・啓蒙活動、知財戦略策定・推進

■技術分野:
自動二輪車、ボート・船外機、スノーモービル、産業用ロボット、電動アシスト自転車、自動車用エンジン等
※ご本人の志望等考慮し適宜担当業務を決めていきます。

【やりがい・魅力】
「IP for Business」を旗印に掲げ、真に事業に貢献する知財活動の実践に挑んでいます。特に近年では、特許出願や調査といった既存業務に加え、IPランドスケープを通した戦略立案、事業提案など、知財活動の幅が拡がっています。基本的に、戦略立案から発明発掘・権利化、権利活用まで一貫して担当するため、知財実務者として様々な知財活動にチャレンジすることができます。また、海外への出願比率も高く、欧米等の先進国から新興国まで、多様な国・地域の知財を扱い、事業戦略・技術戦略の推進に貢献することができます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・理系学部卒の方

【尚可】
・企業の知財部門、特許事務所での2年以上の実務経験
・知財関連資格(弁理士、知的財産管理技能士1級・2級など)
・TOEIC 600点以上
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・グローバルな視点で知財業務へ取り組む意欲がある方
・知財を基軸とした企業価値向上に興味がある方
・社内外で円滑にコミュニケーションが取れる方
・特許分析など新たな知財業務に対するチャレンジ精神のある方
・二輪車やボートなど、同社商材に対する興味がある方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
静岡県磐田市新貝2500
東海道本線「御厨」駅より徒歩18分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
8時45分~17時30分※フレックスタイム制度有り(コアタイム 10:15~15:00)
年収・給与
年収:450万~1000万程度
月給制:月額250000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6月、12月)
昇給:有
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、資格手当、寮社宅、各種社会保険完備、厚生年金基金、企業年金基金、団体保険、退職金制度、職種別専門教育、課題別研修、自己啓発支援、キャリアデザイン研修、社内預金制度、財形貯蓄、従業員持株会、従業員販売
喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
休日休暇
年間休日121日、週休2日制(同社カレンダーによる)、長期休暇(年末年始、GW、夏季)、有給10日支給、3連続有給休暇取得制度
選考プロセス
書類選考 → 一次面接・適性検査 → 最終面接 → 内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
ヤマハ発動機株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■ランドモビリティ事業■マリン事業■ロボティクス事業■金融サービス事業

【会社の特徴】
同社は2輪を中心に陸、水、空のトータル面で「くらし」を支える感動創造モノ作り企業です。
現在では15事業以上を有し、二輪車からマリン製品、レクリエーショナルビークル、電動アシスト自転車、無人ヘリコプター、
産業用ロボットなど、陸・海・空で活躍する多彩な製品群を世界中に提供しています。
また、創業当初より「世界に通用しないものは商品ではない」をスローガンに、1つ1つの事業が世界で戦える技術を磨き、
それぞれの地域のニーズや特性にあった製品・サービスを提供しています。
設立
1955年7月
資本金
861億円(2025年3月末現在)
売上高
連結決算:2兆4148億円、単独決算:9576億円(2023年12月期)
従業員数
連結計:54206名(2024年12月末現在)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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