募集要項
- 募集背景
- 事業拡大ため
- 仕事内容
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担当は4～5社。大手企業の経営変革を「人」から支える、正解のない問いに挑む仕事。【職務概要】
日本を代表する大手企業のディスカッションパートナーとして「人」や「組織」に関する経営課題を抽出し、最適なソリューションを企画・プロデュースします。
【職務詳細】
・課題の発見：顧客の事業戦略を深く理解し、次世代経営リーダーの育成や組織変革など、真のニーズをヒアリングします。
・ソリューションの設計：仮説を立て施策を立案。1，700名を超える外部プロフェッショナル（経営者、コンサルタント、大学教授等）から最適な人材をアサインし、テーラーメイドの解決策を設計します。
・実行と検証：施策実施後の効果検証・分析を行い、長期的なパートナーとして次なる施策へ繋げます。
【プロジェクト事例】
・大手保険グループ（約7万5千人）へのパーパス浸透・組織変革プロジェクト
・次世代経営リーダーの発掘・育成支援
・グローバル展開を加速させるための幹部層育成プログラムの企画
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
下記いずれかの経験（目安：2年以上）
・課題解決型の法人営業経験（顧客課題の特定から施策提案までの経験）
・人、組織領域の知見や経験（事業会社での人事、採用、育成、制度企画等の実務経験）
・大手企業向けの営業経験（経営層や人事部門に対する企画提案型営業の経験）
【尚可】
・組織マネジメントの経験（チームリーダー、管理職等）
・人的資源管理、経営学、マネジメントなどの知識
・PowerPoint等を用いた企画書作成能力
・プロジェクトマネジメントの経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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愛知県名古屋市中村区名駅4-24-8 いちご名古屋ビル4F
JR東海道本線「名古屋」駅より徒歩5分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
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フルフレックスタイム制（コアタイムなし）
※標準労働時間8時間（フレキシブルタイム 7時00分～22時00分）
- 年収・給与
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年収:507万～709万程度
月給制：月額337000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（4月、10月）＋業績賞与（4月）
昇給:年2回（4月、10月）
- 待遇・福利厚生
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リモートワーク／出社のハイブリッド勤務（月4日以上出社）、コワーキングスペース利用費用補助、書籍購入代全額補助、自己学習支援、英語学習支援制度、出社時ランチ代費用補助、セルムグループ従業員持株会、サークル活動、全社イベント、ノートPC貸与、iPhone貸与
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日125日】完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始、会社が定める日（調整社休日）、夏季休暇（5日間）、慶弔休暇制度、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇
- 選考プロセス
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書類選考→一次面接→最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり
