募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員
- 仕事内容
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福利厚生充実!自社サービスもあり!エンジニアを大切にする同社!【職務概要】
汎用系のシステム開発をお任せいたします。
ある程度の規模を持つプロジェクトには、チーム単位で取り組んでいただきます。
プロジェクトリーダーの指示のもと、課されたミッションに誠実に取り組んで頂きます。
【プロジェクト例】
・通販業基幹システム
・銀行向け基幹システム
・生命保険システム
【年収例】
正社員・契約社員
650万円(入社3年目)
735万円(入社3年目)
900万円(入社2年目)
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・COBOL開発経験(半年以上)
・IBM社、生保業界のシステムに携わった経験
☆★オススメポイント★☆
・産前産後休業制度が充実!
※女性エンジニアが1回といわず、2回、3回と活用しています。
・資格取得支援制度が充実!
レベル2(5万円)
・基本情報技術者試験
レベル3(10万円)
・応用情報技術者試験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- 主体的に行動できる方
- 雇用形態
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雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
- 勤務地
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配属先による
配属先による
勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる
- 勤務時間
- 9:00~18:00
- 年収・給与
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年収:480万~800万程度
月給制:月額284000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険完備、通勤交通費全額支給、残業手当100%支給、家族手当(配偶者1万円、子供3000円※2人まで/月)、役職手当、資格手当、退職金制度、報奨金制度、資格取得支援制度、各種サークル・クラブ活動、社員旅行(北海道、沖縄、グアムなど)、産前産後休業制度
喫煙情報:配属先により異なる
- 休日休暇
- 【年間休日132日】完全週休2日制(土・日)、祝日、夏期休暇、年末年始、GW休暇、有給休暇、慶弔休暇
- 選考プロセス
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書類選考→1次面接→最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり
