SE(Web・オープン系)
【福岡】運用保守エンジニア ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/14~26/04/29求人No:WORKP-406904777
NEWSE(Web・オープン系)

【福岡】運用保守エンジニア ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社PinT
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募集要項

募集背景
内製化に向けた増員
仕事内容
年間休日125日/モダンなIT技術を強みにアジャイル開発を経験できる職場です
【職務概要】
担当いただきたい業務は、エネルギーサービスを支える基幹システムの運用保守となります。

【職務詳細】
モダン開発を指向しており、新しいツールの導入にも積極的のため、
モダンな開発環境・ツールの中で業務に取組んでいただけます。

入社後の具体的な業務としては、
上記基幹システムについて仕様や構成を把握していただき、
スクリプトやSQLを使った運用作業、また簡単な開発作業をお願いします。
業務の進め方は、企画部門などの開発以外の部門と
直接コミュニケーションしながら着実に業務を進めるスタイルです。
自社サービスの運用保守となりますので、これまでSIerなどで
様々なシステム開発に携わった経験を活かしながら、
じっくり1つのシステムに携わりたいという方、他部門とコミュニケーションを
深めながら使い手の視点を大切に業務を行いたいという方を募集しています。
・電力/ガスなどインフラサービス基幹システムの開発、保守、運用
・企画/カスタマーサポートメンバーへのヒアリング、要件定義

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・Webアプリケーションの開発・運用経験1年以上
・Linux/UnixのOSやコマンドラインについての基本的な知識
・HTML/CSSの基本的な知識
・SQLについての基本的な知識
・バージョン管理ツール(Git/Mercurial等)についての知識
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)
勤務地
福岡県福岡市中央区天神3ー11-20  天神エフビル8F
地下鉄空港線「赤坂」駅より徒歩8分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
9:00~17:40 (所定労働時間:7時間40分)
※10:00~18:40の時差出勤可
年収・給与
年収:450万~600万程度
月給制:月額375000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:無し
昇給:年1回
待遇・福利厚生
各種社会保険完備、通勤手当、IT知識学習支援の仕組みあり、社員懇親会支援の仕組みあり、全社総会を四半期毎に実施(緊急事態宣言中は見送っています。)
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
年間休日125日、完全週休2日制(土、日、祝日)、有給休暇(入社半年経過時点10日、入社日より入社月に応じて3~10日支給)、夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇、慶弔休暇
選考プロセス
書類選考→1次面接→最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社PinT
事業内容・会社の特長
【事業内容】
電力小売事業、ガス小売事業、電気通信事業、エネルギー関連サービスの開発・販売

【会社の特徴】
同社は、東京電力エナジーパートナーの電気事業のノウハウにIT技術を融合した企業です。
電力事業のノウハウとそれを形にするシステム開発力でお客様のオペレーション効率化や収益力向上のパートナーとして業務を拡大しています。

電力の小売全面自由化、ガスの小売全面自由化に伴い、多種多様な事業者や料金プランを選択できる時代となった今日、小売自由化本来の意図とはかけ離れ、お客様のニーズとして分かりやすい「安さ」のみが追求され、電気もガスも「モノ」として量り売りされているのが現状です。同社は、こうした背景を受けて誕生しました。電気事業を知り尽くす東京電力の「知恵」にIT技術を融合して、お客様に喜ばれる体験の「コト」販売が実現します。同社は、多様な業種にわたるビジネスパートナー様とも手を携えながら、互いの商材を掛け合わせた最適な商品開発を推進し、小売自由化というフィールドを最大限に活かすUtility3.0時代の先駆者として、新たな顧客価値の創造に取り組んでいきます。
設立
2018年4月2日
資本金
8億円(資本準備金含む)
従業員数
100名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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