SE(Web・オープン系)
【リモート】開発エンジニア(オープン系開発) ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/14~26/04/29求人No:WORKP-403736362
NEWSE(Web・オープン系)

【リモート】開発エンジニア(オープン系開発) ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社DNソリューションズ
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う人員不足解消のため
仕事内容
プライムの開発案件へのアサイン予定/自社プロダクト開発への参画可能性有り!
【職務概要】
自社サービス開発や大手企業に対する技術・開発支援を行っている同社にてクラウドサービスのアプリ開発をお任せします。最上流(システム企画)からサービスリリースまで全開発工程に一貫して携わって頂ける環境です。

<具体的には>
■大手企業~中堅・中小企業へのコンサル/開発支援(大半がプライム案件。業界は建設業界/小売業界/自動車業界/金融業界等)。
■電力の関連企業群などの大手・中堅企業を対象とした自社クラウドサービス「デジタル・アパレット(Digital Application-Palette)」の開発。

【リモート環境】毎日始業時と就業時にWebミーティングがあり、上司・先輩・仲間とコミュニケーションをとる機会が豊富にあるため、メンバー間の距離が非常に近く働きやすいです。

【納得度の高い評価体制】組織の規模はコンパクトだからこそ、社員の努力を上層部が把握しているため、評価に反映されやすく納得度の高い評価に繋がっています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・オープン系開発業務経験1年以上

【尚可】
・AWSを用いた開発経験
・プロジェクトマネージャー/プロジェクトリーダー経験
・JavaScript、TypeScriptを利用した開発経験

<魅力>
・技術に特化した開発(技術スタックの選定から参画可能)、アジャイル開発、TypeScript、React、AWS等のモダンな技術を取り入れた開発。
・親会社の大日コーポレーションは、電力会社を主とし高シェアを誇るインフラ創造企業。
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・セルフスターター(主体的)である方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)
勤務地
※福岡はリモート
自宅で就業可
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
9時30分~18時30分(所定労働時間:8時間)
※専門業務型労働制
年収・給与
年収:420万~960万程度
月給制:月額350000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:無し
昇給:年1回
待遇・福利厚生
在宅勤務(全従業員利用可)、時短制度(一部従業員利用可)、出産・育児支援制度(全従業員利用可)、資格取得支援制度(全従業員利用可)、研修支援制度(全従業員利用可)
喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
休日休暇
【年間休日122日】完全週休2日制(土曜日/日曜日/祝日)、年末年始休暇(5日)、年次有給休暇(入社半年経過時点10日、最高付与日数20日)、特別有給休暇(慶事休暇、アニバーサリー休暇、看護休暇、妊娠休暇等)
選考プロセス
書類選考→面接(2回)→内定 ※状況により変動する可能性あり
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
■モデル年収 600万円 入社5年目 メンバー(月給50万/裁量労働、賞与なし)。 1200万円 入社15年目 リーダー(月給100万/裁量労働、賞与なし)。

会社概要

社名
株式会社DNソリューションズ
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■物理的社会インフラ事業に関するIT構築支援事業
■デジタル社会のシステム構築を支援する次世代ITサービス事業

【会社の特徴】
■成長性の高いビジネス
出資元である親会社のコンクリートポール事業は、60年にわたり日本の社会インフラを支え、「まち」づくりに貢献し続けています。
同社も、コロナ禍にもかかわらず、設立1年目から毎年増収・増益となっており、資本金を5,000万円に増資し、安定した経営基盤のもと、事業成長を加速させています。
お客様企業が必要とするアプリケーションを、絵具のパレットのように自由に選んで配置できる、独自の自社サービス(クラウド・アプリケーション・サービス)は、現在立ち上げフェーズにあります。最新アーキテクチャを採用したプロジェクトでの開発経験(アーキテクチャ要件に対する深い知識と経験)を得ることで、成長性の高いビジネスを自分たちの「手」で伸ばしながら、自身のエンジニアとしてのスキル・市場価値を高めています。
設立
2018年10月
資本金
50百万円
従業員数
30名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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