募集要項
- 募集背景
- 増員のため
- 仕事内容
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充実したキャリアアップ支援／福利厚生充実／年間休日120日以上【職務概要】
2022年開設の開発センターにてインフラエンジニアの責任者をお任せします。
【職務詳細】
・自社内開発センターにてサーバーの設計・構築・運用・保守
環境：Azure
・メンバーマネジメント
【魅力ポイント】
事業の創設メンバーとして、これまでの経験を活かしつつ、枠組みにとらわれない発想で事業を創り上げて頂きたいと思っています。自社製品の開発にも着手しており、AR やVR・AIなどの最新技術の開発／調査においては、大学や企業との産学連携の機会もあります。またグループ社との連携も強固で、DX化推進をメインにコンサルティング を行っているグループ社からの開発の案件も多数あります。
■育成支援
・営業担当による就業のフォローアップ・定期面談・目標管理
・キャリアコンサルタントによるキャリア相談・キャリア開発支援
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・サーバーの設計構築経験3年以上
【尚可】
・Azure・AWSの知見がある方
・クラウド環境での設計構築経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・主体的な行動ができる方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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熊本県熊本市西区春日3丁目20-17 Ｍ’s5（5階）
JR九州鹿児島本線「熊本」駅より徒歩8分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 9時00分～18時00分
- 年収・給与
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年収:450万～600万程度
月給制：月額250000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（7月、12月）
昇給:年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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交通費支給（月5万まで）、扶養手当、役職手当、各種社会保険完備、資格取得支援／報奨金制度、定期健康診断、社内レクリエーション、介護保険、研修制度（技能・階層別・ビジネス基礎）、住宅手当、リーダー手当、引越費用全額負担(上限あり)、帰省費用負担（月一回／社内規程あり）
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日124日】完全週休2日制（土日）、祝日、GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇 、産前・産後休暇、育児休暇
- 選考プロセス
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書類選考⇒ 一次面接 ⇒ 最終面接 ⇒ 内定
（一次面接の後に最終面接となる可能性有、選考フローご相談可）
※状況により変更になる場合あり
