営業(法人向け)
【大阪】営業 ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/14~26/04/29求人No:WORKP-408594819
NEW営業(法人向け)

【大阪】営業 ※年間休日120日以上

株式会社エクセル・クリエイツ
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う人員不足解消のため
仕事内容
医療従事者の業務や患者様の健康維持に貢献でき社会貢献性が高い商材を展開中!
【職務概要】
自社開発の部門システムを中心とした統合型管理システム「FORZ」の提案営業をお任せします。

【職務詳細】
・医療施設へ向けた製品紹介、デモンストレーションの実施
・お客様の課題や医療システム運用に関するヒアリング
・販売店へ向けた製品プレゼン、勉強会の実施
・提案用のプレゼン資料や見積書の作成
・展示会への出展対応
・既存のお客様へのフォロー
(定期的なシステム更新の案内や追加機能の提案、導入後のお問い合わせ対応など、長期的な関係構築を行います。)

既存顧客への営業活動が中心(約9割)となります。
販売店からご紹介いただいた医療機関への訪問営業をはじめ、メーカー・代理店への定期訪問を通じて、製品のご提案やニーズのヒアリング、導入後のフォローを行っていただきます。
また、各パートナーとの関係構築を通じて、新たなお客様をご紹介いただく機会も多く、信頼関係を基盤とした営業活動が求められるポジションです。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・ 第一種運転免許普通自動車
・法人営業経験3年以上
・IT分野に対する苦手意識がなく、積極的に興味を持って学べる方

【尚可】
・医療機関向けの営業経験
・ITシステムの営業経験

■魅力点
・開発から営業、導入、保守まで自社で一貫して行うため、ユーザーとの距離が近く、声を素早く反映できます。
・自ら提案した製品や運用がユーザーの満足度向上や業務効率化に直結し、その成果を直接実感できる環境です。
・個人の裁量で、医療機関への提案から新機能・新ソリューションの企画提案まで幅広く挑戦できます。
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・責任感があり、主体的に行動できる方
・変化の多い環境を前向きに捉え、柔軟に対応しながら成長を楽しめる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
大阪府大阪市中央区南船場1-16-13堺筋ベストビル5階
大阪メトロ長堀鶴見緑地線「長堀橋」駅より徒歩4分
勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる
勤務時間
9時00分~18時00分 ※フレックスタイム制度有り
コアタイム:10時30分~15時30分
年収・給与
年収:410万~600万程度
月給制:月額230000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(7月、12月)
昇給:年1回(4月)
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、残業手当、役職手当、出張手当、地域手当、住宅手当等
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
年間休日128日、完全週休2日制(土・日)祝日、年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇等 ※業務の関係で土日に出勤した場合は、平日に振替休日を取得してしていただきます。
選考プロセス
書類選考⇒適性検査/一次面接⇒最終面接 (予定)
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
【サービス・商材】 画像ファイリングシステム、放射線業務管理システム、レポートシステム、臨床検査システム、健診システム、AIサービス、クラウドサービスなど

会社概要

社名
株式会社エクセル・クリエイツ
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■医療機関向けのパッケージソフトウェア(自社パッケージ)の製造・販売


【会社の特徴】
<基本情報>
2004年3月に設立された日本の医療IT企業です。大阪に本社を置き、東京・名古屋に拠点、さらにハノイ(ベトナム)に駐在員事務所を開設し、アジア地域での事業展開にも取り組んでいます。医療機関向けパッケージソフトの開発・販売を主力とし、全国の診療所・病院・健診センターへシステム導入の実績を持つ企業です。

<企業理念・経営方針>
企業理念「ソフトウェアで人を元気にします。」のもと、医療従事者の負担を軽減し、患者・健診者の健康維持や健康寿命の延伸に貢献することを目指しています。経営理念としては、日本国内の医療・健診現場の課題解決とともに、日本で培った技術を東南アジア等へ展開し、国際的な医療課題の改善と友好関係の強化にも寄与しようとする姿勢を掲げています。
設立
2004年3月
資本金
3000万円
売上高
9億4700万円
従業員数
100名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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