デザイナー(Web・モバイル・ゲーム関連)
【大阪:リモート】WEBデザイナー(SEO・CVR・UI改善担当)
気になる
掲載期間:26/04/14~26/04/29求人No:WORKP-408250627
NEWデザイナー(Web・モバイル・ゲーム関連)

【大阪:リモート】WEBデザイナー(SEO・CVR・UI改善担当)

株式会社ユニクエスト
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う増員
仕事内容
データで語るデザインを。業界トップ級サービスの成長を牽引するグロースデザイナー
【職務概要】
同社が運営する業界トップクラスシェアの自社サービス「小さなお葬式」において、SEO改善、CVR向上、UI改善などのグロース領域に特化したデザイン業務を担当します。

【職務詳細】
ユーザー行動データに基づいた分析から、改善施策の企画・UI設計・実装まで一気通貫で携わります。

・サイト全体の課題設定およびKPI設計
・SEO改善の戦略立案と内部施策の推進
・CVR改善に向けたUI改善提案およびワイヤーフレーム設計
・A/Bテストの設計、実行、および結果の分析
・GA4等を用いたユーザー行動データの詳細分析
・Figma等を使用した改善施策のUI/UXデザイン
・HTML/CSS/JavaScriptに関する基礎的な実装の理解に基づく制作

【ポジションの魅力】
自社サービスのため裁量が大きく、提案から実行までをスピーディーに行える環境です。 自身のアイデアがサービスの成長に直結し、数値として成果を実感できる点が大きなやりがいです。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・Webサイト改善に関する実務経験
・Google Analyticsを用いた数値分析経験
・ワイヤーフレームやUIのデザイン経験
・Figmaによるワイヤーフレーム・デザイン作成スキル
・Web標準とWebサイト制作の基礎知識((X)HTML+CSS、JavaScript)

【尚可】
・ユーザーリサーチをベースにした施策実行経験
・SEOを中心にしたコンテンツ企画の経験
・プロジェクトをリードできる姿勢
・Webユーザビリティ、アクセシビリティの基礎知識
・各種クリエイティブ(広告・パンフレット等)の制作またはディレクション経験
・Webサイトのフロントエンド技術に関する基礎知識
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
大阪府大阪市西区靱本町1-6-3
大阪メトロ御堂筋線「本町」駅徒歩5分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
下記時間帯から選択(試用期間中は勤務時間帯を指定いたします)
8:00~17:00/9:00~18:00/10:00~19:00
年収・給与
年収:420万~600万程度
月給制:月額280000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回 ★別途、決算賞与の支給実績あり

昇給:年1回
待遇・福利厚生
交通費全額支給、勤務時間選択制、住宅手当、産休育休取得実績多数(本社6階に保育園があります)、資格取得支援制度、服装自由、無料のお茶・ウォーターサーバー完備、部活動制度、役職手当
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日120日以上】完全週休2日制(土・日・祝日)、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、誕生日休暇
選考プロセス
書類選考→一次面接→2次面接→内定
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
選考ではポートフォリオが重視されます。これまでの実績において、どのような課題に対し、どのようなデータ・仮説を用いて改善を行ったか、そのプロセスと言語化能力が評価のポイントとなります。

会社概要

社名
株式会社ユニクエスト
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■インターネットメディアの企画/開発
■Eコマースソフトウェアの企画/開発

【会社の特徴】
『不透明を透明に』を理念に、これまでになかった「分かりやすさ」を実現した全く新しいユニークなサービスを。
世の中の「不透明」なサービスをインターネットを活用することで次々と「透明」にし、新たなイノベーションを起こす!
同社が創業より掲げている経営理念です。
まず最初に着目したのは冠婚葬祭。高齢化が世界的にも類をみないスピードで進む中、必ず必要となる葬儀。
「一体いくらくらいかかるのだろう?」という消費者の疑問や不安について、誰も解決してきませんでした。
この”不透明な”課題に対して、同社のサービスは不透明な葬儀価格を徹底的に見直し、無駄を省いた低価格セットプランを提供することで、Web葬儀は多くのお客様から愛され続けています。
設立
2006年8月
資本金
9150万円
従業員数
153名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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