募集要項
- 募集背景
- 企業拡大に向けた増員
- 仕事内容
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海外の売上７割越えのグローバル安定企業にて、採用・教育を中心とした人事を募集！【職務概要】
国内トップクラスのシェアを誇る草刈機用刃物メーカーにて、採用・教育を中心とした人事ポジションをご担当いただきます。
【職務詳細】
・採用業務（求人戦略の策定、採用計画の立案、求人票・募集要項の作成、内定者フォロー、会社説明、面接の設定・実施、入社手続きや準備等）
・教育・研修業務（教育・研修企画、研修体系の企画、教育研修実務、マテリアル作成等）
・社会保険業務
・労務（労災手続き、安全衛生、健康推進、メンタルヘルス対策）
・人事制度企画・運用（運用、現場浸透）
【備考】
最初は簡単な書類手続き等からご担当いただき、スキルに合わせてお任せするお仕事内容の幅を徐々に広げていきます。
人事は、多様な立場の人と関わる中で、柔らかさと同時に必要なことを伝える強さが求められる仕事です。ときには、自分より目上の方にも改善点を指摘し、組織が良くなるための助言をしなければならない場面もあります。言いにくいことを丁寧に伝えることが求められます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
以下いずれかに該当する方
・顧客折衝経験をお持ちの方で人事に挑戦したい方
・総務・人事・労務いずれかの実務経験（製造業経験者歓迎）がある方
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- 現場の雰囲気や文化を尊重しつつ、必要な提案や改善を伝えられる方。人当たりが良く、相手の立場に立って話ができる方。ただ優しいだけでなく、言うべきことをしっかり言える“芯の強さ”がある方。周りと協力しながら、丁寧に業務を進められる方。
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月※試用期間中も待遇に変動はありません。)
- 勤務地
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兵庫県三木市鳥町301-1
神戸電鉄粟生線「大村」駅から車で5分
自家用車通勤可
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 8：20～17：15
- 年収・給与
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年収:430万～550万程度
月給制：月額235000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（4.1ヶ月分）
昇給:年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住宅手当、退職金制度、兵庫ファミリーパック加入、社員旅行、忘年会、クリスマスケーキ・正月祝鯛・数の子等の配布あり、皆勤手当、制服支給、扶養手当、給食手当、健康診断・インフルエンザワクチン会社負担受診可、育児応援手当
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
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週休2日制（日曜日、その他休日は会社カレンダーによる）、年間有給休暇、有給計画的付与5日あり
- 選考プロセス
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書類選考後、面接
※状況により変更になる場合あり
