募集要項
- 募集背景
- 増員のため
- 仕事内容
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フレックスタイム制◎／年平均売上成長率120％企業／社員満足度94％！【職務概要】
同社にて、リノベーションプランナーの業務を行っていただきます。
【職務詳細】
現地調査からヒアリング、プラン提出、仕様打合せまで、お客様との出会いからお引渡し、その後のお付き合いまで長期にわたって『笑顔の創造』を一緒にしてもらいます。
リフォームプランナーの今後の仕組みや教育・採用にも携わっていただきます。
目標設定を明確にし、達成へ向けてのプロセス管理、行動管理を行います。
☆チームの一体感が魅力☆
社内平均年齢は29歳。
理念（代表の思い）に共感したスタッフのみが集まり、それぞれ異なる役割を担いながらも、みんなが同じ方向を向いており、同じ目標に向かって協力し合える環境です。
従業員満足度とお客様満足度双方に目を向けているからこそ、従業員満足度94％・お客様満足度98点という高評価を実現しています！
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・一級建築士ないし二級建築士
・普通自動車免許
・リフォーム設計経験者
・育成・指導経験者
・CAD使用経験（ウォークインホーム、JWCADなど）
【尚可】
・木造、木造以外の構造も理解できる方
☆身につくスキル☆
・ヒアリング能力
・プランニング能力
・リーダーシップ能力
・教育、仕組み作りへの問題解決能力
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・最後までやり切り、何事も前向きに行動できる方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月（条件変更：無）)
- 勤務地
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高の原本店：奈良県奈良市朱雀3丁目1-7
近鉄京都線「高の原」駅徒歩7分
勤務地変更の範囲：会社の定める場所
- 勤務時間
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標準労働時間：8時50分～18時30分
フレックスタイム制（コアタイム無し）
- 年収・給与
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年収:450万～750万程度
月給制：月額278000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（7月、12月）
昇給:年2回（6月、12月）
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備、交通費支給（月2万円以内）、時間外労働手当、社宅等入居費（家賃）月2万円（単身のみ）、家族慰労手当、退職金制度、副業OK、確定拠出年金制度（企業型DC）、社用携帯・社用パソコン支給、家賃補助2万7千円（30歳未満）、企業内保育園での優先託児、バリスタコーヒー飲み放題
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日数120日】週休二日制（火・水）／有給休暇（10日～20日）※下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります／GW休暇／年末年始休暇
- 選考プロセス
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書類選考→面接(2～3回)・適性検査→内定
※ポジションによっては職場見学や動画視聴感想文を挟む場合がございます。
※状況により変更になる場合あり
