募集要項
- 募集背景
- 増員のため
- 仕事内容
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成長を実感しながら、10年後、20年後もエンジニアとして成長できる環境！【職務概要】
お客様の課題ヒアリング～要件定義・最適化～ツール構築・導入支援と、手法提案から実際のツール開発・運用まで一気通貫でご対応いただきます。
【職務詳細】
■製品：CAD業務効率化ツール
■開発：3DCAD、VBAなど
【具体的には】
・お客様のヒアリング内容を基にした要件定義、及び要件定義書の作成
・3D CAD、VBAを使用した効率化ツールの開発
【業務の魅力】
・労働人口減少の課題に対して設計効率を高めるツール開発を通じて貢献できます
・お客様の課題を顕在化するヒアリングや要件定義から携わることができます
・将来的に同社エンジニアのマネジメントも含めたリーダーとしてのキャリア形成が目指せます
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・設計、生産技術の業務経験（1年以上）
※2D・3D不問。
※同社は法人向け3D CAD教育事業も実施しているため、研修によりキャッチアップ可能です。
【尚可】
・プログラミング経験
・RPA活用経験
※プログラミングやRPAのご経験はなくても、入社後のキャッチアップが可能です。
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・業務効率化に関心が強い方
・エンジニアの就労環境改善に関心がある方
・課題に対し根本解決を目指したい方
・ご自身の成長機会を欲している方
・できない理由よりもどのようにすればできるかを考えたい方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月（同条件）)
- 勤務地
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大阪府大阪市西区靱本町1-7-25 イトーダイ靱本町ビル4F
大阪メトロ各線「本町」駅より徒歩5分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 9時00分～18時00分 ※クライアント先により異なる
- 年収・給与
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年収:400万～600万程度
月給制：月額250000円
給与:‐
賞与:年2回（7月、12月）
昇給:年1回（1月）
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険完備（健康、厚生年金、雇用、労災）、各種手当あり（通勤交通費、残業手当、管理職手当、リーダー手当、各種報奨金、引越し支度金、単身赴任手当、出張手当）、契約保養所利用可（スポーツクラブ、レジャー施設など）、社外健康相談室、社内相談室、永年勤務者表彰、各種研修制度あり
喫煙情報：配属先により異なる
- 休日休暇
- 完全週休2日（土日）、夏季、年末年始、GW、有給（初年度10日付与）、特別休暇（記念日・慶弔・出産・結婚・リフレッシュ）、産前産後、育児休業、子の看護、他 母性管理 ※年間休日120日以上
- 選考プロセス
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書類選考 → 面接（基本2回） → 内定 ※状況に応じて変動有り
※状況により変更になる場合あり
