SE(汎用系)
【滋賀】社内SE(汎用系) ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/14~26/04/29求人No:WORKP-402781877
NEWSE(汎用系)

【滋賀】社内SE(汎用系) ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社滋賀銀行
海外展開あり(日系グローバル企業) 上場企業
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募集要項

募集背景
さらなる成長戦略として長く働いていただけるエンジニアを募集します。
仕事内容
☆福利厚生充実☆地方銀行にて社内のシステム構築~導入までを担って頂きます!
■□■□■□■□■□おすすめポイント■□■□■□■□■□
◎独自のシステム構築し、地方銀行トップクラスの自己資本比率を誇ります!
◎連続休暇制度、退職金制度、教育制度など福利厚生が充実しています!
◎転勤なし!地元で腰を据えて長期的に就業できます!

【職務概要】
SEとして、勘定系システムをはじめ様々なシステム開発分野にて
システムの企画開発・調整、品質管理、ユーザーサポート、外部ベンダーとの折衝・調整を行っていただきます。

【職務詳細】
■外部ベンダーが実構築を中心に行うために、仕事の役割としては、銀行システムの企画・要件定義、設計フェーズを担当していただきます。
※プロジェクトの規模は、小規模なものから大規模なものまで様々です。
■開発は外部ベンダーと協力して行っていただきますが、ご自身でも開発業務を行っていただきます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
■汎用系システムでの開発経験をお持ちの方(5年以上目安)

【尚可】
■上流工程(要件定義もしくは基本設計)での開発経験
■金融機関での就業経験
■COBOLを使用した開発経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・業務内において課題抽出が得意な方
・業務内においてコミュニケーションを円滑に取れる方
雇用形態
雇用形態:契約社員
有期労働契約を更新する場合の基準:勤務成績、態度、能力
通算契約期間の上限:上限なし
契約更新回数の上限:上限なし
試用期間:有(3か月)
勤務地
滋賀県 大津市
東海道本線「大津」駅より徒歩10分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
8時45分~17時15分(実労働時間:7時間30分)
年収・給与
年収:400万~550万程度
月給制:月額270000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6月、12月)
昇給:年1回(4月)
待遇・福利厚生
家族手当(1人あたり15,000円/月)、退職金制度、持株会、財形貯蓄、育児休業、介護休業、寮・社宅制度
喫煙情報:敷地内禁煙
休日休暇
年間休日121日、完全週休2日制(土・日)、祝日、年次有給休暇、半日年次有給休暇、特別休暇(半期に1日)、連続休暇(連続5営業日)、アニバーサリー休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、配偶者出産特別休暇、産前産後休暇、育児休暇制度
選考プロセス
書類選考 → 一次面接 → 最終面接 → 内定
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
※半年間の契約行員からのスタートとなりますが、 位置づけは試用期間に近く、全員が正行員に登用となっています。

会社概要

社名
株式会社滋賀銀行
事業内容・会社の特長
【事業内容】
普通銀行業務(預金、貸出、国内・外国為替、証券、その他付随業務)

【会社の特徴】
同社は137店を持ち、預金、貸出、内国外国為替、証券、信託、その他付随業務に加え、コンサルティング業務を行う銀行です。
【ビジネス展開】
■地方銀行では稀有なSLL(サステナビリティ・リンク・ローン)の取り扱いを開始。SDGsやESGに関する野心的な目標を定め、達成した際に融資条件を優遇する仕組みのローンを増やすことで、お客さまとともに持続可能な地域の未来を創造していきます。
■銀行業務のデジタル化、ペーパーレス化によりお客さまの利便性向上に取り組むほか、ITビジネスサポートによりお取引先の生産性向上を支援します。
■企業に対するファイナンスの提供だけにとどまらず、M&Aの助言や事業計画の策定支援など、課題に合わせた解決策を提案。また、個人のお客さまのニーズにも総合的に対応するため、コンサルティング力を強化した専属チームを新設。法人・個人を問わずサポートをしています。
設立
1933年10月1日
資本金
330億円
従業員数
1875人
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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