設計・開発エンジニア(電子回路)
【埼玉】回路設計(電源・電子部品/南中部:さいたま市) ※土日休み
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掲載期間:26/04/14~26/04/29求人No:WORKP-406490137
NEW設計・開発エンジニア(電子回路)

【埼玉】回路設計(電源・電子部品/南中部:さいたま市) ※土日休み

双葉電気株式会社
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募集要項

募集背景
組織強化のため
仕事内容
大手メーカーと取引多数!確かな技術力を誇るスイッチング電源のエキスパート!
【職務概要】
同社の回路設計担当として回路図の作成~回路を組んでの検証まで幅広くお任せいたします。

【職務詳細】
■製品:電源など
■範囲:アナログ回路設計
■作成期間:1機種に約1年程度の長い期間
■具体的な業務について
・フルカスタムの電源回路設計
・部材選定
・試作管理、検証
・完成図面の受渡し
※品質保証は別部門が担当となります。

■入社後について
最初は先輩社員の下、サポートというかたちで案件に携わっていただき、その後適性に応じて案件を振り分けていきます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】下記いずれかのスキルをお持ちの方 
・回路設計経験(電気回路)
・アナログICに関する知識、知見をお持ちの方

■おすすめポイント!
・幅広い業務を経験できる!
・ワークライフバランス◎
→休日も多く、オンオフ切り替えながら就業していくことが可能です!
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・社内外にて円滑なコミュ二ケーションを取れる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
埼玉県さいたま市中央区本町西4-12-10
埼京線「北与野」または「与野本町」駅徒歩21分/バスで9分 ※車通勤可
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
8:30~17:00
年収・給与
年収:400万~650万程度
月給制:月額280000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(7月・12月)
昇給:年1回(4月)
待遇・福利厚生
各種社会保険/通勤手当/退職金制度(勤続3年以上)/再雇用制度/車通勤可
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
年間休日115日/完全週休二日制(土日)/年末年始休暇/夏季休暇/GW休暇/有給休暇
選考プロセス
書類選考→1次選考→最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
各部署とのコミュニケーションが取りやすく、気軽に相談しやすい雰囲気と技術力の高さが魅力です。

会社概要

社名
双葉電気株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■スイッチング電源および各種電子機器の設計/製造/販売■二次電池を対象とした充電器の設計/製造/販売■各種メカの組立製造/販売、各種電子部品の販売

【会社の特徴】
《同社について》
同社は、1962年創業の国産スイッチング電源メーカーです。
お客様が製造される機器パフォーマンスを見据え安全に安心して使用できる高性能な電源を設計開発から製造、品質保証まで実践しています。
電源は身体組織に例えれば体のあらゆる部分に安心して血液を送り出す『心臓』に例えられます。
清らかな、安定した電力を電子機器、医療機器にめぐらせます。
長く使用できる装置には、それに見合った電源がなければならない…と同社は考えています。
設立
1962年2月3日
資本金
4000万円
売上高
2017年12月期 売上高:13億7000万円 経常利益:2500万円 2016年12月期 売上高:14億5000万円 経常利益:4300万円
従業員数
76名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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