募集要項
- 募集背景
- 業務好調による人員拡大のため
- 仕事内容
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防災・インフラを支える発電機整備で社会に貢献！【職務概要】
ヤンマーグループの安定した経営基盤のもと、非常用・予備電源（主にディーゼル発電機）の保守・メンテナンス業務をお任せします。病院やホテル、商業施設、公共施設など、社会インフラを支える重要設備の安全稼働を維持する使命感のある仕事です。未経験からでも、充実したOJTと資格取得支援制度により、安心して専門技術を身につけていただけます。
【職務詳細】
・ヤンマーグループのエネルギー分野を担う同社にて、
非常用および予備電源などに採用されている、
学校・病院・ホテル・ビルなどの公共施設で活躍する発電機の
メンテナンス・定期点検等をご担当いただきます。
・非常用発電機は非常時に稼働することが求められるため、
定期的なメンテナンスが必要不可欠です。
機械をより良い状態にキープするための定期点検、
消耗部品の交換、修理対応など予防保全の対応をお任せします。
※他、見積書・作業工程表・協力店に対する作業指示書の作成など
事務作業
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・サービスエンジニアまたは整備士としての実務経験
（客先対応経験含む）
【尚可】
・発電機、電気設備に関するメンテナンス経験
・電気工事士や施工管理技士等の関連資格保持者
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・自ら学ぶ姿勢がある方
・協調性を持ってチームで仕事ができる方
・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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千葉県千葉市中央区中央港1-22-7 日企千葉みなとビルディング4階
JR京葉線「千葉みなと」駅 徒歩5分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
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7時間55分
フレックスタイム制 コアタイム：有 10：00～16：00
- 年収・給与
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年収:450万～570万程度
月給制：月額247500円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:有 年2回(7月・12月)
昇給:有 年1回(4月)
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備、在宅勤務制度、副業OK、時短勤務制度、資格取得支援、都市手当・住宅手当・家族手当、食事補助制度、退職金制度、各種休暇制度
自転車通勤可／従業員専用駐車場あり
喫煙情報：敷地内禁煙
- 休日休暇
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年間休日127日
完全週休2日制（土日祝）、GW、夏季休暇（5日）、年末年始（5日）
- 選考プロセス
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書類選考→一次面接→最終面接→内定 ※筆記試験(SPI)あり
※状況により変更になる場合あり
