サービスエンジニア・整備士・メカニック
【富山】整備スタッフ(ガリバー富山掛尾店)※経験者 ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/14~26/04/29求人No:WORKP-407251302
NEWサービスエンジニア・整備士・メカニック

【富山】整備スタッフ(ガリバー富山掛尾店)※経験者 ※年間休日120日以上

株式会社IDOM
海外展開あり(日系グローバル企業)
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募集要項

募集背景
事業拡大のため
仕事内容
【東証プライム上場】車の買取専門店「ガリバー」で働こう!整備工場拡大中
【職務概要】
同社の運営する整備工場において整備業務をお任せします!

【職務詳細】
◎お客様が購入した納車前のお車や購入後のアフターとして、
オイルやワイパー交換といった簡単な整備業務から、定期点検や納車前整備まで担当します。

★☆★☆★☆★修理の流れは?★☆★☆★☆★
■見積もり
作業する車が整備工場まで運ばれてくるので、リフトに乗せて、どこを直す必要があるのかチェック。そして全部でいくらかかるのか、算出し、見積もりを提出します。
  ▼
■整備
直す部分が分かったら、メンバーは作業に取りかかります。1人1台を担当。内容は、オイル交換や油差し、水回りのオイル漏れ、劣化したゴム部品の交換など様々です。
  ▼
■完成検査
最終チェックは、「自動車検査員」という資格の保有者がチェックします。国で決まった検査シートにそって正しく修理されているか確認し、判断していきます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・整備経験(車検、法定点検、納車前整備)
・整備資格3級以上
・自動車運転免許(AT限定可能)

【尚可】
・メーカー問わずの整備経験
・中古車の故障探求
・検査業務
・組織マネジメント(実績管理、人材育成など)
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
-
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(4ヶ月)
勤務地
富山県富山市掛尾町415-1
JR各線「富山」駅から車で14分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
9:30~18:30/シフト制
年収・給与
年収:350万~600万程度
月給制:月額230000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
待遇・福利厚生
通勤手当(上限7万円/月まで)/残業手当/退職金制度/家族手当(子供手当)/住居手当(会社都合による転勤の場合)
福利厚生施設利用/確定拠出年金/財形貯蓄制度/社員割引(車購入)
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
週休2日制/GW/夏季休暇/年末年始/慶弔休暇/育児・介護休暇 など 《年間休日120日》
有給休暇(入社半年経過後10日~20日程度)※入社月によって取得可能日数が異なる。
選考プロセス
書類選考→一次面接→最終面接
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社IDOM
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■自動車の買取事業 ■自動車の販売事業 ■その他自動車流通に関わる事業

【会社の特徴】
■独自システムによる「情報の透明化」と小売モデルへの転換
独自開発の在庫共有システムを軸に、不透明だった市場価格の可視化を実現しました。現在は「買取・卸売」中心から、自社店舗での「小売」へと事業モデルを劇的にシフト。ITを駆使した精緻な価格算出と車両評価の徹底により、顧客が安心して売買できる「情報の透明性」を担保したビジネスモデルを確立しています。

■DXを基盤とした「大型店・整備事業」の垂直統合
カフェやラウンジを併設した「滞在・体験型」の大型店舗を全国展開しています。デジタルと実店舗を高度に融合(OMO)させ、SNS活用やAIによる残価予測など、購入体験のDXを推進。さらに整備・アフターサービスまで内製化することで、販売後の接点も強化し、顧客のカーライフ全体を生涯サポートする「LTV重視」の事業構造へと進化を遂げています。
設立
1994年10月
資本金
41億5700万円
売上高
2019年2月期(連結) 売上高:309410百万円 経常利益:2072百万円 2018年2月期(連結) 売上高:276157百万円 経常利益:5797百万円 2017年2月期(連結) 売上高:251516百万円 経常利益:4160百万円
従業員数
4023名(2025年2月28日時点)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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