募集要項
- 募集背景
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事業拡大に伴う人員不足解消のため
- 仕事内容
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福利厚生◎充実した研修制度◎大手メーカーと取引する企業です！【職務概要】
航空機（ヘリコプター）の設計開発業務
【職務詳細】
ヘリコプターに関する技術検討業務（以下のいずれかに合う方）プロジェクト管理業務（日程管理、治具等計画管理等）／構造設計業務／艤装設計（電気ハーネス、機械加工部品、工程計画、手順書等）業務／製造及び運用機体の技術的検討処置業務
【キャリアパス】
当面は地域密着にてプロフェッショナルを目指していただきます。
その後、ご本人の希望やキャリアアップを目的に他案件・他職種への挑戦していただくことも、
特定分野のスペシャリストとしてご活躍いただくことも可能です。
同社は一人一人のキャリアに寄り添い、最適な職場環境の提供を大切にしています。
【研修制度】
実践的かつ効率的に技術を学べる研修制度「e-learning」
現場で働く技術者がプログラム構成に携わっているので、実践的な知識や先端技術の学習だけでなく現場での日常業務を並行して学習でき、高度技術者への道を着実に歩むことが可能です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【尚可】
・機械系、製図等の知識
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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栃木県※プロジェクトにより異なる
※配属先により異なる
勤務地変更の範囲：※当面の転勤なし※案件の受注状況により、近隣エリアへの異動を打診する場合あり（ただし、本人承諾の上）
- 勤務時間
- 9時00分～18時00分（実働8時間） ※配属先により異なる
- 年収・給与
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年収:350万～750万程度
月給制：月額250000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（7月・12月）
昇給:年1回（7月）
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、寮社宅、単身赴任手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度、職務手当、出張手当、役職手当、結婚祝金、出産祝金、スキルアップ支援制度（受講費補助、図書購入補助）、制服支給
喫煙情報：配属先により異なる
- 休日休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）、年間休日120日、年間有給休暇10日～20日※下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります
- 選考プロセス
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書類選考→一次面接→最終選考→内定
※状況により変更になる場合あり
