SE(Web・オープン系)
【東京:リモート】インテグレーションエンジニア(自社プロダクト開発)
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掲載期間:26/04/14~26/04/29求人No:WORKP-408594044
NEWSE(Web・オープン系)

【東京:リモート】インテグレーションエンジニア(自社プロダクト開発)

株式会社ヤプリ
土日祝休み
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募集要項

募集背景
組織強化のための増員
仕事内容
プロダクト成長に貢献/SaaS事業を牽引する企業/フレックス/土日祝休み
【職務概要】
自社が提供するモバイルアプリプラットフォームを導入する法人顧客に対し、顧客独自の自社システム(外部SaaSやCMS等)との連携基盤整備やデータ連携・統合を担当します。また、これらを通じた自社プロダクトの改善提案にも携わります。

【職務詳細】
・サーバーサイドアプリケーションの開発(Go、PHPを使用)
・システムの設計および工数見積
・社内ディレクター(テクニカルアカウントマネージャー)との要件定義
・社内関係各所との要件・スケジュール管理に関するコミュニケーション
・パートナー企業や顧客のシステム運用ベンダー側エンジニアとの折衝
・サービスの品質向上や業務効率化のための施策提案および実施
・AWS、Google Cloud上のインフラリソース配置や運用の協力(SREチームと連携)

【仕事の進め方・魅力】
・実装から結合テスト、リリース、その後の運用フォローまで一貫して責任を持つポジションです。
・Claude Code等の生成AIによる開発支援が充実しており、新しいツールの提案も歓迎される文化です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・Webサービスのバックエンド開発実務経験(2年以上)
・リレーショナルデータベース(RDB)の概念理解

【尚可】
・Goなどの静的型付け言語、またはPHPでの開発経験
・Laravel、Ruby on Railsなどのフレームワークを用いた実務経験
・AWS、Google Cloud等のクラウド環境でのサーバー運用経験
・プロジェクトマネジメント、進行管理の経験
・高負荷システムの運用経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・顧客の成功(カスタマーサクセス)のために、自ら考え行動できる方
・システム運用に留まらず、本質的な課題解決に取り組める方
・複数の関係者が介在するプロジェクトで、状況を把握し推進できる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月(期間中の条件変更なし))
勤務地
東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー 41階
南北線「六本木一丁目」駅徒歩4分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
10:00~19:00(フレックスタイム制あり/コアタイム10:00~16:00)
年収・給与
年収:500万~800万程度
月給制:月額416666円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:業績および評価に応じたインセンティブ支給制度あり
昇給:有
待遇・福利厚生
プライベート端末購入補助制度、インセンティブ支給制度、書籍購入補助制度、部署懇親会費用補助、部活動補助制度、副業可(要申請)、オフィス内カフェ、働き方支援制度(Lily制度)、妊活支援金、結婚支援金、結婚休暇、出産支援金、保活コンサル費用負担、育休中の給与保障制度、産前特別休暇
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
完全週休2日制(祝祭日、年末年始等)、有給休暇、リフレッシュ休暇(入社日に付与)、バースデー休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇
選考プロセス
書類選考⇒1次面接⇒最終面接⇒内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社ヤプリ
事業内容・会社の特長
【事業内容】
スマートデバイスに特化したインターネット事業

【会社の特徴】
同社は投資会社から出資を受けるなど、注目されている企業です。
2013年にスマートデバイスに特化した事業展開をする企業としてスタートしました。
<同社の考え方>
【アプリのテクノロジーを全ての企業へ開放し、世の中のスマホ革命の一翼を担う】
過去10年において、アプリが人々の生活を変えました。次の10年は、アプリを利用する企業の裾野がさらに広がり、ビジネスやマーケティングのあり方を次々に刷新していきます。「Yappli」は世界中のあらゆる企業や産業のモバイルシフトを支える存在として、アプリエンジニアを自社で所有しない企業が、Yappliを使えば簡単にアプリのテクノロジーにアクセスでき、 自社に革新を与えることができるプラットフォームになりたいと考えています。
設立
2013年4月
資本金
3億7190万円 (資本準備金を含む)
売上高
非公開
従業員数
220名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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