プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)
【東京:リモート】開発リードエンジニア ※土日休み
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掲載期間:26/04/14~26/04/29求人No:WORKP-408602695
NEWプロジェクトマネージャー(Web・オープン系)

【東京:リモート】開発リードエンジニア ※土日休み

株式会社コミチ
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募集要項

募集背景
増員のため
仕事内容
急成長スタートアップ/漫画を通じた新しいエンターテインメント体験を提供します!
【職務概要】
同社は「マンガを世界に知らしめる」をミッションに掲げるスタートアップ企業です。自社プロダクト「マンガ SaaS」をさらに発展させるための開発リード候補を募集します。著名OSSコミッターであるCTOと共に、技術的な品質向上と事業貢献を牽引していただきます。

【職務詳細】
・開発案件の要件整理、タスク分解、進行管理、リリースまでの一貫したリード
・ドメイン知識(出版・マンガ配信・課金等)に基づいた仕様および設計判断
・フロントエンド/バックエンド/インフラを横断した技術的ボトルネックの解消
・PM、デザイナー、エンジニア、ビジネスサイド等のステークホルダーとの調整およびプロジェクト推進
・生成AI活用を含む、チーム全体の生産性向上施策の提案と実施
・CTOや開発部長と連携した、エンジニア組織の基盤構築

【利用技術】
・言語:Java、TypeScript / JavaScript、Python、Dart
・インフラ・ミドルウェア:AWS、GCP、Docker、MySQL

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・Webアプリケーションの開発実務経験(3年以上)
・静的型付け言語(Java、Kotlin、TypeScript、Go、Rust 等)を用いたバックエンド開発経験
・HTML、CSS、JavaScript / TypeScript によるフロントエンド開発経験
・RDBMS(MySQL、PostgreSQL 等)を用いた開発経験
・クラウド環境(AWS、GCP 等)での開発・運用経験
・3名以上のチームで開発案件をリードし、リリースまで完遂した経験
・ビジネス要件やドメインを理解した上で仕様・設計の意思決定を行った経験



歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・漫画業界のデジタル変革を推進したいという情熱を持つ方
・ユーザーエクスペリエンスに注力したプロダクトをつくりたい方
・技術的な課題解決に取り組むことが好きで実装に直接関与できる方
・クリエーターとエンジニアの共創に積極的にチャレンジできる方
・カイゼンファーストでアジャイルな開発に対応できる方。
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月(試用期間中は契約社員))
勤務地
東京都千代田区神田錦町二丁目2番地1 KANDA SQUARE 11F
都営地下鉄新宿線「小川町」駅徒歩3分
東京メトロ丸ノ内線「淡路町」駅徒歩3分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
10時00分~19時00分
年収・給与
年収:600万~900万程度
月給制:月額500000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回※業績により変動の可能性あり
昇給:有
待遇・福利厚生
■社会保険・労働保険完備■関東ITS健保■マンガ手当の導入(好きなマンガを月2万円まで購入可能)■服装自由■技術書手当、情報処理資格手当
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
■完全週休2日制(土日祝休み)■GW・年末年始休暇■慶弔休暇■年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
選考プロセス
書類選考→面接(2~3回)→内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社コミチ
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■マンガSaaS事業■マンガD2C事業■広告代理店事業

【会社の特徴】
株式会社コミチは、萬田大作率いるエンジニア集団です。
スタートアップであり、「良いアイディアは即採用」「まずやってみよう」というベンチャーマインドに溢れるカルチャーを持っています。
小さな会社ではありますが、テクノロジー重視のデジタルトランスフォーメーションを推進し、漫画界において他にはないサービスを展開しています。
エンタメ×テクノロジーを掲げるスタートアップの会社です。

【同社の目指す先】
「漫画とテクノロジーで世界をつなげる」をミッションとし、漫画の力で世界中の人々をつなぎ、豊かな想像力と感動を届けています。
同社は、漫画を通じた新しいエンターテインメント体験を提供する大人ベンチャーの会社です。
設立
2018年3月
従業員数
76名(派遣、業務委託含む)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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