募集要項
- 募集背景
- 増員のため
- 仕事内容
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東レグループの安定基盤/年休125日・在宅勤務可能など働きやすい環境【職務概要】
国内外グループ拠点を含めた全社IT基盤を担う同社のシステム部にて、基幹システム構築プロジェクトに参画していただきます。
【職務詳細】
・PL支援のポジションとして、主に会計領域の推進管理者として進捗管理や課題管理
・システム構築後の新システムの運用保守
・社内および同社グループのシステムの企画・立案・実行および運用保守
・業務アプリケーション(SaaSなど)の導入と展開
・IT教育(ITリテラシー強化、内製化の推進など)の企画・運営
・同社グループ支援等
■配属先情報
システム部:次長2名、専門職5名(大阪駐在2名・金沢駐在1名)、担当者6名 合計13名
※基幹システムプロジェクトメンバーを含む(4名)
■おすすめポイント
「社員が幸せを感じ、成長できる会社」を目指し、様々な改革を進めています!
・社内SNSやチャットを導入、社員間でのコミュニケーションを円滑化
・「くるみん認定(2018)」および「ハタラクエール2026」を取得いたしました!
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・基幹システム導入プロジェクトのPLやサブPLの経験がある方
【尚可】
・会計システム導入のPL経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月(勤務条件:変更無し))
- 勤務地
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東京都中央区日本橋本町1-9-13 日本橋本町1丁目ビル10階
東京メトロ銀座線「日本橋」駅 徒歩6分/東京メトロ日比谷線「人形町」駅 徒歩7分/東京メトロ銀座線「三越前」駅 徒歩5分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
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フレックスタイム制 コアタイム:10:30~15:00
標準労働時間:9:00~17:30
- 年収・給与
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年収:550万~710万程度
月給制:月額325500円
給与:東京支店配属の場合、勤務地手当8,000円が別途支給されます。
賞与:有(実績5カ月以上※試用期間中は対象外)
昇給:有
- 待遇・福利厚生
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通勤手当(上限月5万円)/勤務地手当(8,000円)/在宅勤務/時短制度/自転車通勤可/出産・育児支援制度/資格取得支援制度/研修支援制度/退職金・借り上げ社宅制度
喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり)
- 休日休暇
- 【年間休日125日】完全週休2日制(土日祝日)/入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 入社時点で年休1~12日が発生/年末年始休暇/夏期休暇
- 選考プロセス
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書類選考→面接(複数回)→内定
※状況により変更になる場合あり
