SE(Web・オープン系)
【リモート】フォワードデプロイドエンジニア(生成AI事業部) ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/14~26/04/29求人No:WORKP-407896295
NEWSE(Web・オープン系)

【リモート】フォワードデプロイドエンジニア(生成AI事業部) ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社Algoage
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う増員のため
仕事内容
【DMMグループ】/フルフレックス制度/フルリモート/副業OK
【職務概要】
生成AIを用いた自社プロダクトの導入において、顧客要件の分解からPoC・本番化、セルフサーブ化・運用移管までを一貫して推進していただきます。

【職務詳細】
■製品:
ナレッジベース構築・検索、業務ワークフロー管理、マルチチャネル対応等を備えた生成AIソリューション
■環境:
React、Next.js、TypeScript、Python、PostgreSQL、Qdrant、AWS、Terraform、OpenAI/Anthropic API 等
■担当工程:
要件定義・分解、PoC設計、実装、テスト(品質計測)、本番化、運用改善、ドキュメント作成

【具体的には】
・顧客要件の分解・PoC設計・最小実装から本番化
・実運用ワークフローの文書化と、エージェント/タスク定義への落とし込み
・Evals作成と品質計測、ログ/プロンプトデータの分析・改善
・内製ツール/スクリプトの作成による反復作業の自動化
・SDKや開発者ドキュメントの改善(顧客フィードバックの反映)

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・Web/API開発経験3年以上
・顧客折衝・要件整理・ドキュメント作成2年以上
・クラウド/CI/CDの運用経験1年以上
・API設計/統合の実務経験(REST/GraphQLのいずれか)
・IdP連携(OAuth/OIDCなど)の実務

【尚可】
・LLM/RAG/ベクトル検索のPoC関与1件以上
・IaC/監視/運用1年以上(Terraform/Datadog等)
・導入標準化の推進実績(テンプレ/Runbook整備)
・TypeScript/Node.jsへの習熟
・Reactを用いた軽量な管理画面の実装経験
・Terraform(AWS)によるIaC構築・運用経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・手を動かして最短で価値を届ける実行力のある方
・学びをテンプレ/仕組みへ還元できる方
・顧客価値とプロダクト進化をダイレクトに結び付ける志向をお持ちの方
・変化を楽しみ、学習ループを高速で回せる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
東京都文京区湯島3-2-12 御茶ノ水天神ビル4F
丸ノ内線「御茶ノ水」駅徒歩9分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
フルフレックス制(コアタイムなし)
年収・給与
年収:700万~1100万程度
年俸制:月額583333円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年俸制のためなし
昇給:有
待遇・福利厚生
産休・育休制度(男性も取得実績あり)、慶弔見舞金制度、副業OK
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日124日】完全週休2日制(土日祝)、有給休暇(入社日3日付与)、夏季休暇(毎年3日付与)、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇
選考プロセス
書類選考→一次面接→二次面接(ワークサンプル面接)→最終面接→オファー面談
※一次面接から内定まで、オンラインにて対応可能です。
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社Algoage
事業内容・会社の特長
【事業内容】
DMMチャットブーストCVの開発、運営

【会社の特徴】
同社は、最先端のテクノロジーを活用して、未来の当たり前になるサービスを作る会社です。
2018年に当時東京大学で機械学習の研究をしていたメンバーで創業されて以来、AIを活用したサービス開発、研究開発を行ってきました。一人ひとりのパートナーとして、AIがあらゆる人の意思決定をサポートする未来が来ると考えています。そうした未来を作る第一歩となる新規事業として、個別の消費者のニーズを把握し、パーソナライズされた最適な消費の意思決定を支える、チャットボット事業を行っています。
また同社では、フルリモート・フルフレックス制度を取り入れています。
通勤に時間を取られることなく、一番パフォーマンスを発揮できる場所で働くことが可能です。コアタイムも無いため、ご自身の裁量で働く時間を管理・決定出来ます。
設立
2018年2月1日
資本金
100万円
従業員数
150名(パート/業務委託含む)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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