SE(Web・オープン系)
【リモート】シニアソフトウェアエンジニア(バックエンド) ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/14~26/04/29求人No:WORKP-407894350
NEWSE(Web・オープン系)

【リモート】シニアソフトウェアエンジニア(バックエンド) ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社バルカー
上場企業
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募集要項

募集背景
事業拡大のため、増員。
仕事内容
【プライム上場×安定した経営基盤のグローバル企業】WLB×福利厚生充実◎
【職務概要】
自社デジタルサービスのバックエンド開発リードをお任せいたします。
産業インフラの現場に変革をもたらす「MONiPLAT(設備保全DX)」や、オンライン部品調達サービス「QuickValue」などの主力デジタルサービスの機能開発をリードします。
事業責任者やプロダクトマネージャーと直接議論し、ビジネス課題を解決するための要件定義、アーキテクチャ設計、技術選定(Ruby, Python等)、API設計、実装までを一貫して担当します。

【職務詳細】
■開発基盤の強化とモダナイゼーション
品質向上のための仕組みづくり:テスト駆動開発(TDD)をはじめとする自動テスト戦略を導入し、コードの品質と保守性を高める文化を醸成します。
デプロイプロセスの自動化:GitHub Actions等を活用したCI/CDパイプラインを構築・改善し、安全で迅速なデプロイの完全自動化を実現します。
クラウドインフラの最適化: AWSインフラの構成を見直し、負荷に応じたオートスケーリングを実現することで、サービスの安定稼働とコスト効率を向上させます。
■AI/データサイエンス技術のサービス統合
データサイエンスチームと密に連携し、彼らがJupyter Notebook等で開発した機械学習モデル(例:設備の異常検知、部品図面の自動解析等)を、実際のプロダクトに組み込むためのAPI設計・開発を行います。
■開発生産性向上のための文化づくり

【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務
応募資格
必須
【必須】
■複数の言語・フレームワークを用いたWebアプリケーションの開発経験(目安:5年以上)
■開発プロセス(アジャイルなど)に関する一般的な手法や方法論の知識・経験
■クラウド環境でのインフラ構築、構成管理自動化の経験

【尚可】
■Ruby もしくは Python を用いたバックエンドのWebアプリケーション開発経験
■Jupyter Notebook、Pandas、NumPy等を用いたデータ分析や機械学習モデルのプロトタイピング経験
■AWS, GCP, Azureいずれかを用いた大規模サービスの設計・開発・運用経験


【働き方】・フルリモート可

歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
-
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
東京都品川区大崎2丁目1番1号 ThinkPark Tower 24階
JR各線「大崎」駅徒歩2分
勤務地変更の範囲:会社の定める場所
勤務時間
専門業務型裁量労働制(8:50~17:35を基本とし、労働者の決定に委ねる※1日あたりのみなし労働時間:8時間40分)
年収・給与
年収:750万~1200万程度
月給制:月額417500円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
待遇・福利厚生
通勤手当/家族手当(扶養家族の人数によって変動)/財形貯蓄/慶弔見舞金/生計費補助手当/首都圏手当/食事手当/住居手当/寮社宅/厚生年金基金/退職金制度/確定拠出年金/英会話通学補助/通信教育/階層別研修/各種実務研修 など
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日125日】完全週休2日制(土・日)/国民祝日/有給休暇(11日~20日)/GW/夏季休暇/年末年始休暇/リフレッシュ休暇/お子様のバースデー休暇(小学校3年生までのお子様1人に対して1日) など
選考プロセス
書類選考 → 適性検査(SPI) → 一次面接(WEB) → 最終面接(対面) → 内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社バルカー
事業内容・会社の特長
【事業内容】
産業機器、化学、機械、エネルギー、通信機器、半導体、自動車、宇宙・航空産業等、あらゆる産業向けにファイバー、フッ素樹脂、高機能ゴム等各種素材製品を設計、製造、加工および販売

【会社の特徴】
同社グループは、1927年の創業以来、社名の由来でもある「Value(価値)」と「Quality(品質)」に対するあくなき追求を続け、工業用シール製品、フッ素樹脂加工製品のメーカーとして、日本経済の発展を支えてきました。
同社グループは、石油精製・石油化学・製鉄・エネルギープラント・自動車・油空圧機械・建設機械・半導体製造装置等、さまざまな分野に配管・機器用シール材を扱う「シール製品事業」、フッ素樹脂を軸に複数の機能を兼ね備えた製品を扱う「機能樹脂製品事業」、将来の成長が期待され、環境負荷低減に関連する「その他事業」の3製品事業を軸に展開しています。
グローバル社会の一員として、社会貢献団体を通じた活動やスポーツ支援によって、明るい未来づくりに努めています。グループでは長年にわたり、人々の健康や生活を豊かにする「スポーツ」の振興支援に取り組んでいます。2014年からは=c
設立
1932年4月8日
資本金
139億円
従業員数
426名(グループでは1536名、2025年3月31日現在)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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