その他、技術系(IT・Web・通信系)
【東京:リモート】QAエンジニア(自社プロダクト) ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/14~26/04/29求人No:WORKP-405982604
NEWその他、技術系(IT・Web・通信系)

【東京:リモート】QAエンジニア(自社プロダクト) ※土日休み ※年間休日120日以上

メディアリンク株式会社
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募集要項

募集背景
事業拡大のため
仕事内容
【音声Techに強い企業】チャットボットで特許取得/リモート中心×フレックス
【職務概要】★グループ全体で増収増益を達成しつづけている企業★
 自社プロダクトの品質向上・品質担保のため、テストの基準や評価を
 する上流のお仕事をQAエンジニアとしてお任せします

【職務詳細】
・事業継続における品質の基準策定→改善提案
・プロダクト横断での試験工程の評価→改善提案
・脆弱性診断の定期実施/計画策定 など
◎自社プロダクトにつきましては、「フリーコメント」欄をご確認
 下さい!

【採用背景補足】
 AIの進化・発展に伴い、有人対応サポートをメインとするカスタマー
 サポートから、AIなどによる「無人対応サポート」をメインとする
 カスタマーサポートへ組織の見直しを行う段階へ移行しています。
 そのため、AIを正しくコントロールし、マネジメントし、組み合わせ
 ながら、最適なAIカスタマーサポートを構築することが必要です。
 本ポジションは、このような未来のカスタマーサポートを形作る
 ポジションです。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・ソフトウェア開発経験1年以上(言語不問)
・クラウドサービス/Webアプリケーションなどのテスト業務経験3年以上
・主要なテスト技法への理解がある方
(ブラックボックス・ホワイトボックステスト など)

【尚可】
・Selenium、Cucumberなどのテスト自動化ツールの使用経験
・IT領域におけるPLまたPMの経験
・Selenium、Cucumberなどのテスト自動化ツールの導入経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・問題分析スキルと論理的思考力を活かしたい方
・プロダクトの信頼性を高める仕事がしたい方
・品質の観点で要件定義などの上流工程に携わりたい方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)
勤務地
東京都港区芝5-31-17 PMO田町5F
(在宅勤務中心です)
JR各線「田町」駅 徒歩2分
都営地下鉄浅草線「三田」駅 徒歩1分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
9時00分~18時00分
(フルフレックス制度あり)
年収・給与
年収:600万~800万程度
月給制:月額440000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年1回
昇給:年1回
待遇・福利厚生
交通費全額支給/キャリアアップ支援制度(社外セミナー受講補助、書籍購入費用支援など)/資格取得奨励金制度/月間MVP/社長賞(年1回)/育児休業制度/育児短時間勤務 など
喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり)
休日休暇
【年間休日125日以上】完全週休2日制(土日)/祝日/夏季休暇/年末年始休暇/慶弔休暇/年次有給休暇/産前産後休暇/バースディ休暇
選考プロセス
書類選考→一次面接→WEBテスト+最終面接→内定
※選考フローは異なる可能性がございます。
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
■Mediaシリーズ:企業向けの電話の自動化を実現するSaaS型テレフォニーシステム ■Media Talk:問い合わせに特化したカスタマーサポートクラウドサービス(チャットボット)

会社概要

社名
メディアリンク株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■コールセンターに関するシステムの企画・設計・製造・導入・保守・運用及びコンサルティング/■ソフトウェア製品の企画・開発および販売・保守 他

【会社の特徴】
【 グループ全体で設立以来、増収増益を達成するITベンチャー企業! 】
自社プロダクト(チャット事業・テレフォニー事業)とシステムエンジニアリングソリューションを展開し、設立から急成長を続け、設立から13年で売上は42倍といった脅威の成長率を誇る企業です。

■自社製品ついて
シスコシステムズなど海外の大手メーカーや、NEC、パナソニック、沖電気など国内の大手メーカーが群雄割拠する専用機の市場において、同社はソフトウェアサービスで参入しています。
かつ100%自社内での開発により、劇的な低価格(「MediaOffice」を50席のオフィスに導入する場合、従来型PBXより約37%カット)を実現。提供形態もオンプレミスやクラウドなど多様な形態を用意。さらに、特許を取得した先進的機能も標準装備しています。
設立
2009年7月31日
資本金
1億円
売上高
連結:3461百万円 単体:2554百万円
従業員数
連結:148名、単体:112名(アルバイト含む)※2025年8月時点
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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