デザイナー(Web・モバイル・ゲーム関連)
インハウスデザイナー ※土日休み
気になる
掲載期間:26/04/14~26/04/29求人No:WORKP-408463869
NEWデザイナー(Web・モバイル・ゲーム関連)

インハウスデザイナー ※土日休み

スパイダープラス株式会社
上場企業
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う増員のため
仕事内容
グロース上場/自社サービスは約2,200社以上に導入されています
【職務概要】
コーポレートのインハウスデザイナーとして、同社のブランディングを推進していただくポジションです。
プロダクトを除く、社内で発生する全般の制作・デザインを担っていただきます。

【職務詳細】
・社内における制作物全般のデザイン
 パンフレット
 チラシ
 営業資料
 セミナー資料
・同社のWebサイト全般の制作・運用
・その他、ブランディング施策に伴う業務全般

【入社後の業務・期待していること】
・ブランドガイドラインや既存の資料を参考にした資料・チラシ・バナーなどの制作
・Web・CMS運用サポートなど
これまでのご経験に合わせてお任せいたします。
同社は今、「SaaSからインフラへ」という大きな事業転換期にあります。
単に見栄えを整えるだけでなく、会社の状況や経営戦略、そして同社が目指す未来のビジョンを深く理解し、それらを最適なクリエイティブへと落とし込んでいくことが求められます


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・Illustrator/Photoshop 等を使用した実務 2年以上
・BtoB向け営業資料・ホワイトペーパー等の制作経験

【尚可】
・ブランドガイドラインに沿った制作経験
・HTML/CSS 基礎理解
・CMS(WordPress等)更新経験
・情報設計・構成設計の実務経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・指示内容を正確に理解し、自走して制作できる方
・自身の作風よりもブランド統一を優先できる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
東京都港区虎ノ門2-2-1 住友不動産虎ノ門タワー27階
銀座線「虎ノ門」駅より徒歩6分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
9時00分~18時00分
※時差出社可能(7時30分~10時00分の間で始業可能/要上長承認)
年収・給与
年収:660万~1230万程度
月給制:月額550000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:なし
昇給:年2回
待遇・福利厚生
交通費支給(上限50,000円/月)、出張手当、確定拠出年金制度(社員ランクに応じて一部会社負担)、管理手当、関東ITソフトウェア健康保険組合、社員持株会制度、定期健康診断、カンリー福利厚生、インフルエンザ予防接種、コーヒーマシン、ウォーターサーバー等 ※各営業所による
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
完全週休2日制(土・日)、祝日、入社時特別休暇(3日間/取得理由制限なし/時間単位で取得可能)、年次有給休暇(時間単位での取得も可)、生理休暇、結婚休暇、出産・育児休暇、弔事休暇、看護・介護休暇、年末年始休暇、夏期休暇
選考プロセス
書類選考→一次面接→二次面接+SPI試験→最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
社内外への様々な情報発信にも携わっていただきます。 コーポレートブランディングデザインを確立するためにメンバーで意見を出し合って、新しい試みも積極的に取り入れています。

会社概要

社名
スパイダープラス株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
建築図面・現場管理アプリの開発・販売

【会社の特徴】
同社は、“働く“に、もっと「楽しい」を創造します。
お客様の課題を解決していく喜びや楽しさを通じて仕事にもっと夢中になれる世の中をつくり続けています。同社は、「働く」を心底楽しいと思えることが最も生産性を向上させると信じています。「楽しい」を創造していくことが、同社の壮大なるミッションです。
また、同社はお客様と同じ視点に立ち、寄り添い、志を尊重し、同社とお客様の意見を混ぜ合わせたプロダクトを通じて、一つ一つのモノを作り上げていくことを大切にしています。
お客様が同社をパートナーと感じるように同社もお客様をパートナーととらえ、一体となり、仲間となり、業界を変えていくと考えています。
全ての創造は仲間と「共に」作っていくものだからです。
設立
2000年2月(創業:1997年9月)
資本金
23億円
従業員数
312名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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