プロダクトマネージャー
【東京:リモート】プロダクトマネージャー ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/14~26/04/29求人No:WORKP-408236328
NEWプロダクトマネージャー

【東京:リモート】プロダクトマネージャー ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社ベーシック
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募集要項

募集背景
プロダクト成長のため。
仕事内容
WLB抜群!/主力事業の成長を牽引。仮説検証から開発リードまで「真のPdM」へ
【職務概要】
プロダクト成長のために、自ら問題を見つけ仮説を建て、
解決手段を提示し実行するという一連のサイクルを担っていただきます。

【職務詳細】
■業務プロセスの設計
■事業、サービス、機能の改善企画、詳細要件定義、画面設計
■プロモーションの計画と実施、サービス運用(PMMと協議)
■エンジニアやデザイナーと連携したプロダクト開発のリード、
 要件定義、仕様作成
■データ分析

【魅力】
◎主力事業の成長を加速させていく中心メンバーになれる!
└事業が成長フェーズに入ってきた今こそより一番面白みを感じられる
◎顧客の声を基に企画し、インサイトを深掘りしながら完成まで導ける!
└様々な部署と連携して進めることで、
 より満足していただけるサービスを作り上げることが可能!
◎機能企画からPM、リリース後の活用まで一連の流れを担えます。
└要件定義から企画、開発後の運用まで一貫して関われるため、
 真のPdM経験を積めます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
■下記いずれかの業界/職種経験が3年以上あり、
 顧客の課題特定に強みがある方
└・カスタマーサクセス
 ・コンサルティング、SIer
■開発側を巻き込み、機能実装や機能改善をリードしたことがある方

【尚可】
■マーケティング、エンジニア、デザイナーの実務経験(いずれか)
■SaaSプロダクトにてマーケ関連のツールに携わっていた方
■新規事業の立ち上げからリリースまでの経験
■戦略設計(仮説や課題の抽出、解決アイデア)
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
■目的から逆算して考え、成果にこだわりぬける方
■継続的に仮説検証を行い、学びを進化につなげられる方
■仲間と刺激し合い、協力して成長を目指せる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
東京都千代田区一番町17-6 一番町MSビル2F
東京メトロ半蔵門線「半蔵門」駅 徒歩2分
東京メトロ有楽町線「麹町」駅 徒歩5分
勤務地変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
勤務時間
9:30~18:30(実働8時間)
年収・給与
年収:564万~684万程度
月給制:月額470000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:-
昇給:有
待遇・福利厚生
各種社会保険完備(雇用、労災、厚生年金、関東ITソフトウェア健康保険組合)/団体医療保険/企業型確定拠出年金制度/交通費支給 (月100,000円まで)/在宅勤務制度/社内表彰制度(MVP賞・年間達成賞など)/希望PC貸与(Mac/Win)
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日130日以上】/土日祝日休み/あんしん休暇(有給とは別途入社時3日付与)/リフレッシュ休暇(年間3日間)/年末年始休暇/慶弔休暇/年次有給休暇(時間休取得可能)/産休・育休/時短勤務制度/エフ休[Female & Family休]/ベビーシッター補助(一部会社負担)/時間有給/GW選択制
選考プロセス
書類選考→一次選考→二次選考→リファレンスチェック→最終選考
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
■給与について └月額:ライフプラン手当含みます(51000円)

会社概要

社名
株式会社ベーシック
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■マーケティングポータル事業

【会社の特徴】
同社は「問題解決の集団として、情熱を妨げる世の中のあらゆる問題解決をやり抜き、多種多様な企業が強みに集中できる世界を創造する」をミッションに掲げ事業を展開するテクノロジーカンパニーです。
20代で事業部長に抜擢される等、早くから責任あるポジションに就けるチャンスがあり、2021年11月には11億の大型資金調達を実施し、SaaS事業会社としての新しい挑戦が始まろうとしています。同社が掲げる「Webマーケティングの大衆化」という大きなミッションに、一緒に立ち向かってくれる仲間を現在募集しています。
設立
2004年3月
資本金
3億1060万円
売上高
売上高:16億8000万円(2011年12月期実績) 売上高:15億円(2010年12月期実績) 売上高:16億8000万円(2011年12月期実績) 売上高:15億円(2010年12月期実績) 売上高:16億8000万円(2011年12月期実績) 売上高:15億円(2010年12月期実績) 売上高:16億8000万円(2011年12月期実績) 売上高:15億円(2010年12月期実績)
従業員数
143名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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