プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)
【東京:リモート】プロジェクトマネージャー ※土日休み
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掲載期間:26/04/14~26/04/29求人No:WORKP-407554847
NEWプロジェクトマネージャー(Web・オープン系)

【東京:リモート】プロジェクトマネージャー ※土日休み

株式会社コンテンツデータマーケティング
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募集要項

募集背景
事業拡大による追加募集
仕事内容
フレックス/完全週休二日制/講談社発ITベンチャー企業
【職務概要】
プロジェクトマネージャーとしてプロジェクトの立ち上げからプロセス設計、要件定義などを担っていただきます。
顧客との強固な関係を築きながら、プロジェクトのスムーズな運営をするポジションです。

【職務詳細】
「Uniikey」の導入・活用支援において、以下の業務を担当していただきます。
・プロジェクトの立ち上げ・プロセス設計
・要件に即したプロジェクトの管理・リード
・役割と責任、及びプロジェクトの目的とスコープの明確化
・プロジェクトリスクの管理、及び事前の最小化
・関係者へのプロジェクト状況、進捗レポート(必要に応じてリリース日などを調整・交渉)
・会議コミュニケーション・プランの策定と運営
プロダクトの成長とともにあなた自身のキャリアも飛躍させることができます。

【ポジションの魅力】
・製品導入の最前線で活躍できる!
顧客との契約締結後から、実装・リリースまでの全プロセスを間近で経験できるポジションです。自社製品の理解を深めるとともに、顧客ごとの課題に応じた最適な提案や解決策を導き出すスキルを磨くことができます。


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・WebサービスのPdM/PjM/PM/PO実務経験
・サービス開発に必要な要件定義/設計/開発を行ったご経験(2年以上)
・プロダクトの仕様策定・ロードマップ策定に関わった経験
・エンジニア、セールス、CSなどの関係者との折衝・調整能力

【尚可】
・Webアプリケーションの開発経験(領域不問)
・一定規模の商用サービス開発・運用経験
・データ分析を通じた仮説検証の経験
・バックエンドエンジニアの経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・顧客の要望に対し、製品で解決できることとスコープ外の事項を的確に見極め、適切な対応ができる方
・広い視野を持ちつつ、各プロセスを丁寧に進められる方
・課題解決力を高めながら、プロジェクト推進に貢献したい方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
東京都文京区音羽2-12-21
東京メトロ有楽町線「護国寺」駅から直結
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
フレックスタイム制(フルフレックス)
<標準的な勤務時間帯>9:00~18:00
年収・給与
年収:700万~1000万程度
月給制:月額583333円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:有
昇給:有
待遇・福利厚生
職務専念義務の免除:定期健康診断、人間ドック/学習支援:Globis学び放題、資格取得・自己啓発に要した費用を補助/社内交流制度:部署混合で5名以上が参加する文化活動に対して補助支給、その他社内懇親会費用補助/企業型確定拠出年金
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
完全週休2日制(土日、祝)/年次有給休暇(毎年12月1日に付与。初年度は入社月に応じた日数を付与。)/年末年始/慶弔休暇/産前産後休業/育児休業/介護休業/子の看護休暇
選考プロセス
カジュアル面談(必要な場合)→書類選考→一次選考→ニ次選考→適性検査→リファレンスチェック→最終選考
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社コンテンツデータマーケティング
事業内容・会社の特長
【事業内容】
・SaaS型クラウドソリューション「Uniikey(ユニーキー)」の開発
・コンテンツビジネス基盤の企画・開発・運営


【会社の特徴】
コンテンツデータマーケティング(CDM)は、出版社がコンテンツビジネスで培ったデータやノウハウを、独自のAIやテクノロジーに注入。DMPに蓄積された膨大なデータを解析し、コンテンツと生活者との出会いを個別最適化する様々なソリューションを提供します。

■ビジョン:100年続くコンテンツビジネスの構築
コンテンツとファンの直接的なつながり(D2C)を次々に生み出す仕組みをつくり、急成長するD2C市場における新たなセグメント 「コンテンツファンD2C市場」を創造する
設立
2020年2月
資本金
3億8300万円
売上高
709000000円
従業員数
13名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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