プロデューサー・ディレクター(Web・モバイル・ゲーム関連)
【東京:リモート】デザインマネージャー ※土日休み
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掲載期間:26/04/14~26/04/29求人No:WORKP-407419634
NEWプロデューサー・ディレクター(Web・モバイル・ゲーム関連)

【東京:リモート】デザインマネージャー ※土日休み

Tebiki株式会社
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募集要項

募集背景
さらなるビジネスの拡大を視野に入れた組織体制の強化のため
仕事内容
【リモート可能】1.4兆円規模、4,000万人超のデスクレスワーカー市場で活躍!
【職務概要】
同社のデザインマネージャーとして、主力プロダクトである『tebiki現場教育』または『tebiki現場分析』のいずれかの事業でデザインマネジメント業務をお任せいたします。担当する事業の成長を実現するため、インタビューやリサーチの工程から入りながらUIの設計を行うデザイナーの業務の一部を担いながら、デザインプロセスのアップデートや、メンバーの育成や採用を通じて継続的な成果を生み出すためのピープルマネジメントを、所属デザイナーと協力しながら推進していただきます。

【職務詳細】
・プロダクトデザイン組織のマネジメント
・デザイナーのピープルマネジメント(1on1、目標設定、評価、キャリア支援など)
・プロダクトのUX課題に対する方針策定および推進
・デザインプロセス・ルール・ガイドラインの整備
・デザインチームの採用活動・広報活動の企画と実行
・必要に応じたプレイヤー業務(デザイン実務)

【主な使用ツール】
・Figma
・GitHub
・Jira
・Slack

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】 
・デザインチームのマネジメント経験(1on1、評価、育成など)
・プロダクトのUI/UX設計に関する実務経験3年以上
・PdMやエンジニアと協業しながら仕様策定を行った経験

【尚可】
・自社サービスでのデザインリード・責任者経験
・スタートアップまたは成長企業での就業経験
・デザイン組織づくりや評価制度設計の経験
・採用・広報活動の経験

【働き方】
スクラムイベントがある火曜日または水曜日は出社必須
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・同社のミッション、バリュー、カルチャーに共感していただける方
「ユーザーの行動が全て」「シンプルに解決する」「自分で考え自分で動く」「決めたらやり抜く」という価値観を定めて、組織全体がこの方針に沿って働いています
 
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)
勤務地
〒160-0023
東京都新宿区西新宿7-5-25 西新宿プライムスクエア8F
JR中央本線『大久保』駅・西武新宿線『西武新宿』駅より徒歩3分

勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
9:00~18:00
年収・給与
年収:700万~1200万程度
月給制:月額584000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:なし
昇給:年2回
待遇・福利厚生
各種社会保険完備、通勤手当支給、リモートワーク、自転車通勤可、服装自由、出産・育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度、近距離居住手当、近距離居住奨励金(一時金支給)、書籍購入費全額補助、希望PC支給、ストックオプション付与(リーダー以上)
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
完全週休2日制(土・日)、祝日休み、年末年始休暇、年次有給休暇
選考プロセス
書類選考 ⇒ 1次面接 ⇒ 2次面接 ⇒ リファレンスチェック&NDA締結 ⇒ 体験入社 ⇒ 内定
※ポジションによってタイピングテストあり/上位職(部長相当)でのオファーの場合は3次面接あり
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
Tebiki株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
現場向け動画 DX サービス『tebiki』の開発・運用

【会社の特徴】
同社は、製造、食品、物流、小売業界などでデスクを持たない現場の働き手「デスクレスワーカー」への教育課題の即戦力ソリューションとして、「自分でかんたんに編集できて、現場で教えるときに使いやすい」 現場向け動画 DX サービス『tebiki』を開発・提供しており、創業以来順調に伸び続け、売上は2年で10倍、社員数は1年間で2倍に増加しています。

多くのエンタープライズ企業を中心に幅広い現場産業から支持を得ており、サービス継続率99.5%という顧客からの高い評価が急成長を支えています。
今後も成長の勢いはゆるめず、1.4兆円規模、4,000万人超のデスクレスワーカー市場でネクストユニコーンを見据えた現場DX SaaSを展開するリーディングカンパニーとして成長し続けています。
設立
2018年3月1日
資本金
1億円
従業員数
390名(業務委託を含む)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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