SE(Web・オープン系)
【東京:リモート】WEBエンジニア ※土日休み ※年間休日120日以上
気になる
掲載期間:26/04/14~26/04/29求人No:WORKP-408456445
NEWSE(Web・オープン系)

【東京:リモート】WEBエンジニア ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社アスペア
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う人員不足解消のため
仕事内容
リモート、フレックス有り!顧客と伴走しながらWebサービスを創るエンジニアへ
【職務概要】
お客様との共同プロジェクトにおいて、Webサービスの企画、業務要件定義、設計、開発、運用・保守までを一貫して担当いただきます。単なる受託開発にとどまらず、お客様のビジョン実現に向けたパートナーとして伴走するスタイルが特徴です。

【職務詳細】
・Webサービスの要件定義および設計
・プログラミング言語を用いたシステム開発
・リリース後のアプリケーション運用・保守
・定額システム構築支援サービスにおける効率的な開発推進
・新サービスの企画段階からの技術的サポート

【キャリアパスと支援】
エンジニアの約9割が、基本設計を一人で担当できる高い技術力を有しており、技術力の高いメンバーと切磋琢磨できる環境です。
また、未経験言語へのスキルチェンジも積極的に支援しており(例:JavaからRubyなど)、書籍の買い放題制度やUdemyなどの動画学習支援制度を通じて学習をサポートしています。実際に、これらの制度を活用してスキルチェンジを実現したエンジニアも多数在籍しています。
評価制度についても明確に整備されており、MBO(目標管理制度)およびコンピテンシー評価をベースに、業務成果と行動特性の両面から公正に評価する仕組みとなっています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・Webオープン系言語での開発経験が1年以上ある方(Java、Go、PHP、Python、JavaScript、React、TypeScript、Vue.jsなど)
・基本設計~実装までの開発経験

【尚可】
・要件定義など上流工程の経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月 ※条件の変更無し)
勤務地
東京都町田市原町田1-2-3 アーベイン平本ビル2F
JR横浜線「町田」駅徒歩3分
勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる
勤務時間
フレックス制あり(コアタイム11:00~15:00)
標準労働時間帯 9:00~18:00 ※案件先ごとに異なる
年収・給与
年収:550万~750万程度
月給制:月額315500円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:有り
待遇・福利厚生
通勤手当、交通費全額支給、PCやモニターの貸与(Mac/Windows選択可能)、在宅勤務手当、慶弔見舞金、資格報奨金制度/資格受験費用負担制度、インフルエンザワクチン実費支給、スポーツイベント奨励制度、スポーツジム利用補助制度、AI学習支援制度等
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
年間120日以上、土日祝日、年末年始、夏季休暇3日、誕生日休暇1日
選考プロセス
書類選考後、面接
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
星野リゾートのシステムやEC在庫管理システム、動画配信サービス、楽天関連サービス、介護・美容領域のWebサービスなど、幅広い業界のシステム開発プロジェクトに携わることが可能です。

会社概要

社名
株式会社アスペア
事業内容・会社の特長
【事業内容】
・ネットワーク/サーバーの設計~構築~保守~運用・クラウド環境(AWS/Azure等)の導入支援や構築に業務システム、Webアプリケーションの受託開発、ITコンサルティングおよび技術支援サービス

【会社の特徴】
スタンドアロンで動くBtoBソフトの開発からスタートし、時代に合わせて事業領域を拡大してきました。インターネットの普及から年数も経ち、いまではECサイトをはじめとしたBtoC系のWEBサービス案件の依頼も多くなっています。これからさらに事業を拡大していく上で社会から頼りにされる存在になりたいと考えています。そのためには、お客様にとって特定の分野や技術で他にはない強みを持っている状態を目指します。または、25年かけて積み上げたIT業界においての知見、技術をコラボレーションさせ、唯一無二の価値をお客様にご提供していきます。
設立
平成3年3月1日
資本金
1000万
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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