プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)
開発エンジニア(PM人材) ※土日休み ※年間休日120日以上
気になる
掲載期間:26/04/14~26/04/29求人No:WORKP-406668099
NEWプロジェクトマネージャー(Web・オープン系)

開発エンジニア(PM人材) ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社スカイウイル
気になる

募集要項

募集背景
組織拡大のための増員
仕事内容
福利厚生充実★残業少なめ★働きやすい環境
同社では、プライム案件や受託案件を含む事業拡大を見込んでおります。
より多くのお客様に高品質なサービスを提供するため、プロジェクト
全体を成功へ導くプロジェクトマネージャーの採用を強化しています。
★責任あるポジションで、会社の成長を支えつつ
 ご自身のキャリアアップも目指しませんか?
【職務詳細】ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
■要件分析/定義、仕様策定
■プロジェクト収支計画策定、収支管理
■プロジェクト推進計画策定、スケジュール管理
■プロジェクト品質計画策定、品質管理
■スクラムチームを率いてビジネス価値を最大化する業務
【プロジェクト事例】ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
▽小売業「ポータルサイトパッケージカスタマイズ」
└小売業様向けにパッケージをカスタマイズし、
 提供(基本設計~運用保守)
▽メーカー「ドローンシステムクラウド設計・開発」
└ドローンで撮影した画像をクラウドへアップし管理画面へ
 反映させるためのシステム開発
▽大学「大学向け試験管理システム」
└試験データを管理するためのシステム開発(要件定義~運用保守)

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・プロジェクトマネジメント経験(5年以上)
・要件定義~基本設計経験(2年以上)
・ベンダー管理経験(2年以上)
・顧客要件に基づいた見積作成の経験(2年以上)

【この仕事で得られるもの】
■顧客ビジネスの提案やプロジェクト支援を通じて、
 各ステークホルダーとの信頼関係を醸成することができる
■スカイウイル受託チームを大きく・強く育成していくプロセスを
 経験をすることができる
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
主体性を発揮できる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
東京都品川区北品川5-9-11 大崎MTビル10F
JR各線「大崎」駅徒歩8分※プロジェクトによって勤務地が異なります。
勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる
勤務時間
9時30分~18時00分※勤務先により変動
年収・給与
年収:700万~1000万程度
月給制:月額500000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上同社規定により優遇
賞与:年2回(特別賞与有り)
昇給:年2回(5月・11月)
待遇・福利厚生
交通費全額支給・残業代支給・資格取得支援制度・語学学習支援制度・定期健康診断・関東ITS健保組合の全国福利厚生施設利用可能・企業年金(確定拠出年金DC)
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日125日】完全週休2日制(土・日)、祝日/夏季休暇/有給休暇/慶弔休暇/特別休暇/産前産後休暇/育児介護休業/ドナー休暇/ボランティア休暇/育自休業 (3年まで自らを育むために休める)※留学、資格取得、ボランティア、育児、介護等
選考プロセス
書類選考→適性検査・面接(1回~2回)→内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社スカイウイル
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■PC・サーバ・ネットワークセキュリティ等の障害対応・運用・保守・システム構築設計■WEB・アプリケーション開発・設計・プログラミング■プロジェクトマネージャ・コンサルテーション

【会社の特徴】
同社では、今話題のAI、IoT、ビッグデータ分析、ECサイト開発、ゲームアプリ開発、インフラクラウド構築など、大手企業を中心としたお客様のニーズに合わせ、高度な技術を提供しています。
今までになかった新しい価値を創造し、IT技術で社会に貢献しています。
社員の多くは、知識ゼロからスタートしています。社内で研修をしっかりと受けられる上、気軽に質問できる環境があるので、知識ゼロからでも一人前のエンジニアになることができます。
個人のキャリアを大切にする会社だからこそ、常に自らの成長を実感できる環境がここにはあります!!
設立
2002年11月
資本金
30000000円
売上高
-
従業員数
360名
気になる

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
気になる
検索結果へ戻る
最近ご覧になった求人に基づいたオススメ求人