募集要項
- 募集背景
- 会社の成長に伴う部門強化のため
- 仕事内容
-
創業以来からポンプ事業に強みを持つ東証プライム上場企業／離職率1％【職務概要】
同社の経営計画の中心となる全社ERP導入プロジェクトにおいて、購買領域（MM）のエキスパートとして、「ビジネス変革」と「システム導入」の推進を担っていただきます。
【職務詳細】
・MM領域の専門家としての導入推進： SAP MM領域を軸に、標準テンプレートを用いた国内外関連会社への展開プロジェクトをリードしていただきます。
・真のビジネスアナリスト業務： 拠点ごとのAs-Is業務を深く理解し、単なるシステムの設定変更ではなく、標準化の推進と業務改善を目的としたGAP対応策を立案・実行していただきます。現場の要件を汲み取りながら、最適なソリューションをシステム設計に反映させます。
・SAP展開プロジェクトへの参画： 国内外約30拠点への展開計画のうち、20％が完了しております。まずは国内拠点へのSAP展開プロジェクトを通じて、システム・業務プロセスを理解していただき、その後海外拠点へのSAP展開の主軸メンバーとして活動いただきます。複数のSAP導入（業務分析、業務設計・改善、システム展開、教育、Go-Live支援）を一貫して経験できます。
【キャリアステップイメージ】
複数の国内外関連会社へのSAP展開を遂行・計画しており、１，２年にてプロジェクトの購買（MM）領域のリーダを担って頂くことを期待しております。
【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須】
・SAP ERP(S／4 HANA、ECC6.0)の購買の機能を説明できる
・SAP ERP(S／4 HANA、ECC6.0)の購買（MM）領域の導入プロジェクト経験を有する
・購買(MM)のFit＆GAP分析ができる
・日本語と英語でMM領域の意思疎通が可能
【尚可】
・製造業における調達業務の実務経験
・SAPのMM機能を利用しての実務経験
・MMのSAP認定資格を有している
・海外でのSAP導入のPJ経験を有する
・SD／PP／CO／FIのSAP認定資格を有している
■働き方 ：在宅勤務可（フルリモート不可） 週4日程度
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
-
・論理的に物事を理解できる方
・新しい知識やスキルを積極的に取得し、新しい領域に挑戦できる方
- 雇用形態
-
雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3か月)
- 勤務地
-
東京都大田区羽田旭町11-1
東京モノレール「天空橋」駅より徒歩17分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 8時45分～17時15分
- 年収・給与
-
年収:650万～1090万程度
月給制：月額311000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（7月、12月）※前年度実績に基づいて試算（約5ヶ月分）
昇給:年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
-
通勤手当、家族手当、厚生年金基金、退職金制度、永年勤続褒章、独身寮、保養所、社員食堂、社員持ち株制度、社宅・家賃補助制度、資格取得支援制度
喫煙情報：敷地内禁煙
- 休日休暇
- 完全週休2日制（土曜・日曜）・祝日・夏休み・盆休み・秋休み・年末年始・慶弔、有給休暇 ※休日日数123日
- 選考プロセス
-
書類選考 → 一次面接（対面） → 適性検査 → 最終面接（Web） → 内定
※ポジションにより異なる
※状況により変更になる場合あり
