募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
- 仕事内容
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女性が活躍中の部署！23期連続黒字経営の安定基盤です。【職務概要】
同社が参画する予定のシンクタンク直下の金融案件（投資信託）にPMOとしてご参画いただきます。
【職務詳細】
金融系（投資信託、年金保険）現行システムのリプレース、および次世代システムの構築PJ（運用保守）にて、顧客（エンドユーザー）からの問い合わせ内容や修正依頼を取りまとめていただき、ベンダーへ開発作業の指示をしていただきます。
同社社員も参画しますので（配属予定のチームと他チームにも同社社員参画）、１人常駐がない安心の環境です。
※開発（実装）は殆どありません。ベンダーコントロール・顧客折衝能力を磨いていただけます。
※長期案件。
最長5年程度参画見込み
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・何らかのシステム開発のご経験が２年以上ある方 （開発言語は不問）
・日本語ビジネスレベル
・金融（年金や投資信託）に興味がある方
※業務上、金融知識が必要になりますが、全く未経験の方でもOJT形式で教えます。
（意欲的に勉強していただき、キャリアの武器として備えたい方を歓迎します。）
・顧客折衝（SI）経験
【歓迎】
・金融（年金、投資信託）の業務知識
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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【本社】〒101-0021 東京都千代田区外神田4-14-1 秋葉原UDX8階
JR山手線「秋葉原」駅徒歩2分 、東京メトロ銀座線「末広町」駅徒歩5分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 9時00分～18時00分
- 年収・給与
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年収:600万～1000万程度
年俸制：月額500000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年1回（2月）
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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通勤交通費（月額10万円まで支給）、残業手当、社員持株会、定期健康診断、資格取得支援制度（受験料の補助：全額支給／資格取得した際の奨励金の支給）、ベースアカデミー（研修制度）、サークル活動支援、社内SNS、Udemy付与
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 年間休日123日（2025年度実績）・完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇（2日）、年末年始休暇（6日）、年次有給休暇（初年度10日）、慶弔休暇、育児休暇
- 選考プロセス
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書類選考→面接→内定
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- ※開発ポジション※仕事内容・就業場所→入社直後：システム開発全般・同社内／変更後：定める業務・同社内（在宅を含む）
