募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【プライム上場】福利厚生充実／離職率3.8％／大手企業でキャリアアップ【職務概要】
１）NRI事業部門の配下で、プロジェクトリーダを担当。クラウドや他社SaaSを活用システム運用（※）に関する方式設計、業務設計を行う。
※システム運用
・システムの監視・障害検知、ジョブ運行
・インフラ維持管理およびアプリケーション維持管理の業務支援
２）上記プロジェクトでの経験を通じて、クラウドや他社SaaSを活用した運用サービスの企画、構築を行う（NRI社内向けのサービスを想定）
■NRIの働き方：
・月間平均残業は約30時間です。45ｈを超えると上長の評価が下がる仕組みになっており、厳格に管理されています。
・定年退職者を含めても離職率は3.8％と、業界トップ水準です。
・テレワーク制度：全社出社率30％。提携サテライトオフィス利用可能。
・長期休暇取得制度：連続9日以上の休暇を年2回取得可能です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・基盤方式設計、運用方式設計の実務経験
・SEとしてのプロジェクトマネジメント経験
【尚可】
・パブリッククラウド（AWS， Azure， GCP， OCI）に関する知識
・運用ツール（Datadog， NewRelicなど）の導入経験、利用経験
・アジャイルシステムの運用（DevOps）導入経験、実務経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月)
- 勤務地
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東京都千代田区大手町1-9-2 大手町フィナンシャルシティ グランキューブ
東京メトロ 丸ノ内線「大手町」駅A3出口 徒歩1分
勤務地変更の範囲：人事異動等により、国内外の事業所、
及び事業所以外が勤務地となる場合があります
- 勤務時間
- 出退勤の時刻は自由であり、9時間10分勤務したものとみなす
- 年収・給与
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年収:620万～1800万程度
月給制：月額345500円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:あり
- 待遇・福利厚生
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在宅勤務可、リモートワーク可、副業可、持株会・財形制度、継続雇用制度(再雇用 )、生命保険・損害保険（グループ保険）、国内外の会員制保養所複数、確定拠出年金制度、退職一時金、退職金前払い制、社員食堂、社内図書館あり等
喫煙情報：敷地内禁煙
- 休日休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）、年間有給休暇17日～23日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）、年間休日日数120日、祝日、年末年始、暑中休暇、リフレッシュ休暇、長期休暇取得制度
- 選考プロセス
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書類選考→複数回面接⇒内定
※状況により変更になる場合あり
