募集要項
- 募集背景
- BtoBのスキルシェア業界で国内No.1のリーディングカンパニーです。事業拡大に伴う組織強化のため、経験・未経験を問わず幅広く募集しています。会社の成長と一緒に自らも成長したいと感じられたら、ぜひ入社をご検討ください。
- 仕事内容
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【グロース上場】STP策定など上流のマーケティングにも携われます中期経営計画で掲げる売上1，000億円達成に向け、同社のコンサルティング事業における「顧客構造の変革」を実現すること。 そのために、市場選定・ターゲット定義から入り込み、商談・パイプラインを継続的に創出する「勝てるBtoBマーケティングの仕組み」構築をリードしていただきます。
【職務詳細】
BtoBマーケティングの戦略～実行～改善を、FS／ISと一体で推進いただきます。
・ターゲット設計／アカウント選定／ABM設計
・業界・企業規模・部門課題から優先領域を定義
・需要創出（Demand Gen）
・コンテンツ（ホワイトペーパー、事例、ウェビナー、寄稿等）の企画・制作ディレクション
・ナーチャリング（メール／セミナー／イベント／展示会等）の設計・運用
・Marketing Ops（MQL→SQL→Pipeline）
・MRK～IS～FSの連携設計
・CRM／MAを前提にしたデータ整備、レポーティング、ファネル改善
・デジタル施策の統合運用
・広告、SEO／LLMO、オウンドメディアなど、社内のデジタル専門チームと連携して推進
・KPI設計・モニタリング・ROI最適化／予算管理
・チーム体制構築・マネジメント／外部パートナー管理
・採用・育成・業務設計
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・BtoBマーケティング経験（目安：5年以上）
・需要創出の実務経験（コンテンツ、ウェビナー／イベント、ナーチャリング等）
・KPI設計・ファネル分析・改善の経験（MQLで止めず、SQL／商談まで追える）
・FS／IS等、複数部門を巻き込むプロジェクト推進力
・マネジメント経験、またはリーダーとしての仕組み化経験
【尚可】
・コンサルティング／SI／DX支援／人材サービス等の無形商材マーケティング経験
・ABMの設計・運用経験
・CRM／MA運用、データ基盤（BI）に関する知見
・運用型広告のディレクション
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・施策の“実行”だけでなく、勝ちパターンを型化して横展開することを模索できる方
・複雑な事象を整理し、データとロジック、現場感の両方に基づいて戦略を組み立てられる方
・マーケティング部門だけでなく、営業やコンサルなどの部門を巻き込みながら「売れる仕組み」を作れる方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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東京都港区赤坂2-9-11 オリックス赤坂２丁目ビル6F
東京メトロ銀座線・南北線「溜池山王」駅より徒歩3分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 10時00分～19時00分
- 年収・給与
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年収:600万～800万程度
月給制：月額428570円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（各月給1ヶ月分）
昇給:年2回
- 待遇・福利厚生
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確定拠出年金制度、社員持株会制度、ライブラリー制度、資格取得制度、部活動、会員制リゾートホテルの利用、保養施設、スポーツクラブ等の会員利用、ウォーターサーバー完備、健康診断、産業医相談、i-Grow（社員向け無料教育）、BOOSTA（外部向け有料教育）、副業可
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日124日】完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始休暇、慶弔休暇、年次有給休暇、夏季休暇（有休消化）、産前産後休暇、育児休暇、特別休暇（入社時5日間付与、有休まで半年間有効）
- 選考プロセス
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書類選考→1次面接（WEB）→2次面接（WEB）→最終面接→内定
※ポジションによりフローは異なる（北九州育成マネージャー枠：面接1回＋適性検査）
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- 【選考フロー】 書類選考 → 1次面接 → 2次面接 → 最終面接 ※オンラインでのロールプレイング選考を実施する場合があります。
