サーバ・ネットワークエンジニア
【神奈川:リモート】インフラ構築エンジニア(エキスパートエンジニア) ※土日休み
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掲載期間:26/04/14~26/04/29求人No:WORKP-407826827
NEWサーバ・ネットワークエンジニア

【神奈川:リモート】インフラ構築エンジニア(エキスパートエンジニア) ※土日休み

CTCシステムマネジメント株式会社
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募集要項

募集背景
体制強化のため
仕事内容
安定した経営基盤!自由な働き方!離職率3%!
【職務概要】
以下をご担当いただきます。
■IBM PowerSystems基盤(IBM i)インフラ構築案件におけるPM/PLおよびインフラ構築担当
■エンジニア育成

【職務詳細】
インフラ構築業務では、要件定義、サーバー・OSの設計・構築、各種パラメータ設定、インフラテストの実施、システム移行が含まれます。
また、日々の維持業務では、システム監視、メンテナンス、障害対応やパフォーマンスの最適化、業務運用を行います。
なお、社内活動として、若手のエンジニア育成にも注力頂きます。

■入社後当面~中長期的な業務イメージ
入社後まずはIBM PowerSystems基盤(IBM i)インフラ維持保守業務概要を理解して頂きます。
並行して、インフラ構築等のフロー案件受注時は、PMおよびPLとしてプロジェクトへ参画して頂くことを想定しています。
また、将来的には当該チームの案件および体制の拡大を図り、管理職または上級専門職として組織を牽引頂くことを想定しています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・IBM i(AS400) インフラ構築経験者

【尚可】
・IBM i(AS400)インフラ構築案件PMおよびPL経験者

■組織構成
マネージャー1名、リーダ1名、メンバ6名で構成(内、パートナー4名)

~おすすめポイント~
★伊藤忠グループ(CTC)ならではの圧倒的な安定感と福利厚生
退職金・企業年金制度、財形貯蓄、各種保養所、さらには伊藤忠グループの優待即売会など、生活の質を支える制度が非常に手厚いです。

★ワークライフバランスと「柔軟な働き方」の両立が叶います!
出社とテレワークを組み合わせた柔軟な働き方が可能であり、
月平均20時間程度とインフラ構築職種としては安定した働き方が可能です。
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
神奈川県横浜市都筑区二の丸1‐1 伊藤忠テクノソリューションズ
横浜市営地下鉄グリーンライン「都筑ふれあいの丘」駅より徒歩13分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
9:00~17:30
年収・給与
年収:720万~1024万程度
月給制:月額400000円
給与:経験・能力を考慮し同社規定により優遇
賞与:年2回(夏・冬)
昇給:年1回(4月)
待遇・福利厚生
通勤交通費、技能・資格手当、退職金・企業年金(確定拠出・確定給付)、財形貯蓄制度、株式累積投資、団体生命保険・損害保険、健康診断(一般検診、人間ドック)、マッサージルーム、各種保養所(国内多数・海外など)、相互会(クラブ活動) 他
喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
休日休暇
完全週休2日制(土・日)、祝祭日、有給休暇、年末年始休暇
選考プロセス
書類選考⇒面接(複数回)⇒内定
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
・若手~中堅~ベテランまで在籍しており、メンバー同士でサポートし合いながら業務に取り組んでいる ・部署独自の活動にも積極的に取り組み、従業員エンゲージメントが高い

会社概要

社名
CTCシステムマネジメント株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■システム運用管理■ネットワークサービス■衛星通信・放送ビジネス■ソフトウェア開発■フィールドサービス


【会社の特徴】
■特色
・世界中の最先端ITを導入した、情報通信・メーカー・金融・衛星放送・流通などの大規模なシステム構築で定評のある企業のグループ企業である同社。その技術力の高さからグループ内外にとらわれず大手企業の受注案件が多数有り、総合的にシステムインテグレーションを行っています。

・同社の強みは【先進的なシステム運用サービス】で、ITシステム運用サービスの専門知識と30年の実績を活かしたノウハウで、先進的なシステム運用への変革を、高度な専門技術とグループの幅広い提案力で実現します。
設立
2008年7月
資本金
3億円
売上高
-
従業員数
1939名(2025年4月1日)
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この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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