SE(Web・オープン系)
【リモート】ポジションサーチ(エンジニア領域) ※土日休み
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掲載期間:26/04/14~26/04/29求人No:WORKP-406608868
NEWSE(Web・オープン系)

【リモート】ポジションサーチ(エンジニア領域) ※土日休み

株式会社Sun Asterisk
上場企業
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募集要項

募集背景
事業拡大による人員増員のため
仕事内容
リモートワーク制度あり/オフショア開発トップクラスの東証プライム上場企業
【職務概要】
同社では、「アイデアを持つパートナー(起案者)」に対して、サービスデザインから技術選定、開発までを一気通貫で提供しています。
スタートアップから大手企業の新規事業PoCプロジェクトまで様々なプロジェクトがあり、その中で0→1ベースの企画段階から参画し、設計から開発まで行っていただきます。
【職務詳細】
■新しい価値を提供する新サービスの作成
・利用するサービス・ツールなどの技術選定
・目的をチームで共有して目的に合わせたシステム設計
・アジャイルでのバックエンド開発
・エンジニア視点でのサービスデザイン
【仕事の魅力】
●同社ベトナム拠点にはハノイ工科大学の卒業生を中心とした1000名以上の優秀なエンジニアが在籍しており、日本国内ではCTO経験者を10名程度擁しています。エンジニアリング・リソースの豊富さと、優秀なエンジニアに選ばれる環境であることがSun Asteriskの魅力です。
●トップダウンではなく各分野のプロフェッショナルなメンバーこそがサービスをデザインし、かたちづくると考えるチームがSun Asteriskにはあります。
●今、様々なタイプの新しいサービス・価値を届けたいという気持ちをもったクライアントが集まっています。サービス立ち上げの最初から関わるため、その技術選定・設計・開発を行うため、制約なく本質的に必要なことを選択できる環境です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・フロントエンド/バックエンド/モバイルいずれかの開発経験
・フレームワークを利用した開発経験
・開発リーダー、プロジェクトリーダーの経験
【尚可】
・先進技術への感度が強く精通し、技術戦略を考える能力/経験
・DB選定および、チューニング経験
・負荷テスト計画の立案、実施経験
・難しいことでも技術を駆使して解決しようとする思考
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・テクノロジーを駆使してプロダクトを実現させることに喜びを感じる方
・クライアント志向の近い方
・事業やサービス、プロダクトに真摯に向き合うことが出来る方
・新しい技術を取り込み試していきたい方
 
 
 
 
 

 
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
東京都千代田区大手町1-6-1大手町ビルB1
東京メトロ千代田線「大手町」駅より徒歩1分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
標準労働時間 10時00分~19時00分 ※フレックスタイム制
年収・給与
年収:605万~1000万程度
月給制:月額432500円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
待遇・福利厚生
交通費支給、書籍購入制度、健康診断、服装自由、デュアルディスプレイ用意、リモートワーク制度(自宅作業可)、マンスリー・フレックスタイム制、
投資先の日本酒飲み放題、フリードリンク、フリー朝ごはん
喫煙情報:敷地内禁煙
休日休暇
■完全週休2日制(土・日・祝祭日)■年末年始休暇(ベトナムにおいては旧正月休暇)■育児休暇■介護休暇■慶弔休暇 ※年間休日 120日以上
選考プロセス
書類選考→面接(2~3回)→内定
※場合によってはリファレンスチェックがあります
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社Sun Asterisk
事業内容・会社の特長
【事業内容】
・クリエイティブ & エンジニアリング事業
・タレントプラットフォーム事業

【会社の特徴】
同社は2012年創業、5カ国7都市にて2000名体制で活動しているITプロフェッショナルチームです。
社員の8割がエンジニアで、システム設計・UI/UX設計・デザイン・インフラ構築を含むプロダクト開発、
スタートアップのアクセラレートプログラム、テクノロジー人材育成を主な事業として展開しています。
豊富な開発実績からサービスを成功させるためのノウハウを蓄積していることが強みで、
スタートアップから大企業の新規事業の立ち上げなどのニーズに対して、
それらのノウハウを還元していくプラットフォームになることを目指しています。
設立
2013年3月
資本金
33億9419万円
従業員数
約2000名(グループ全体)
気になる

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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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