募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う人員増加
- 仕事内容
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日本製鉄グループの大手SIerで安定性◎／働き方変革を推し進めています！【職務概要】
鉄鋼案件においてITスペシャリストとして以下業務に携わっていただきます。
【職務内容】
■主に製造業向けの新規システム導入・既存システム刷新等における基盤の提案・企画・構築
【魅力】
（1）人材育成を経営の最重要課題としています。一人ひとりが上司とともに目標を設定し、
「OJT」「Off-JT」「自己啓発」を通じて能力開発を行います。また多数研修や教育施策も用意しています。
（2）働きやすい環境です。深夜残業、休日出勤は原則禁止、
リフレッシュ連9制度、福祉休暇、妊産婦の保護など独自の休暇があります。
（3）「在宅勤務制度」を導入しております。アフターコロナでも全社員が働く場所を自律的に選択できる仕組みとなっております。
★数字で見る働きやすさ★
■平均勤続年数（13.0年）※2022年3月期
■離職率（約3%）※2022年3月期
■社員の平均年間給与（844万円以上）※2022年3月期
■平均有給休暇取得日数（13.7日／年）※2021年3月期
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
ITスペシャリストとしてスペシャリティを有していること
（系統1）
■IBMメインフレームに関する企画・開発・運用経験3年以上
（系統2）
■以下のいずれかの技術に関する企画・開発・運用経験3年以上
・APフレームワーク、コンポーネント(ex.Java、HTML5のPGM言語スペシャリスト)
・スマートフォンアプリケーション
・マイクロソフト社製プロダクト・サービス（MS365）
・ネットワーク
・ITセキュリティ
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月)
- 勤務地
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東京都中央区／千代田区の案件先
東京都中央区／千代田区の案件先
- 勤務時間
- 始業9時00分、終業17時20分を基本とし、労働者の決定に委ねる ※9時間30分勤務したものとみなす
- 年収・給与
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年収:710万～1000万程度
年俸制：月額500000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険、交通費支給、財形貯蓄制度、退職金・企業年金（確定拠出年金）、社員持株会、独身寮、提携施設の優待利用制度
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 完全週休2日制（土・日）、国民の祝日、創立記念日、5月1日、年末年始（12月29日、30日、31日、１月2日および3日）、年次有給休暇、福祉休暇（育児、家族の看護・介護目的などに利用可）、結婚休暇、出産休暇、配偶者出産休暇、リフレッシュ連9制度 ほか
- 選考プロセス
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面接2～3回、適性検査
※最終面接後に処遇面談を実施
※状況により変更になる場合あり
