募集要項
- 募集背景
- 事業拡大のため
- 仕事内容
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東証プライム上場グループ／年間休日128日／土日祝休み【職務概要】
同社にて、下記業務をお任せします。
ゆくゆくは会社全体の運営に携わっていただきたいと考えています。
【職務詳細】
・コンプライアンスに関する各種対応および啓蒙活動
・内部統制、コンプライアンス業務、担当部門とのやりとり
・契約書の管理（社内、外含めた契約書作成及び処理）
・事業計画および社内予算の策定への参画
・組織および内部統制、コンプアライアンスに関する規程の新設・改廃・管理
・業務プロセスの整備
・日常管理業務・計数管理業務を担当
【キャリアパス】
まずは会社のコンプライアンス担当として、各営業所含め全社に向けての啓蒙活動等を進めながら、同社全体像を把握いただきます。
また、内部統制、事業計画および社内予算の策定への参画いただき、中長期的なキャリアとして、部門を取り纏める人材に成長いただきたいと考えています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・コンプライアンス業務に関わってきた経験がある方
・リーダー経験、プロジェクトを牽引した経験
※業界未経験歓迎
【尚可】
・TOEIC550点または英語のヒアリング力のある方
※通常の業務では使用しないが、親会社とのやり取りで偶に発生します。
・医療業界経験がある方 ※薬事に関わってきた方あるいはこれから挑戦したい方
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月（期間中の条件変更無）)
- 勤務地
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東京都板橋区蓮沼町75番1号
三田線「本蓮沼」駅より徒歩9分
勤務地変更の範囲：転勤は当面なし
- 勤務時間
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8時30分～17時15分
（フレックスタイム制有／コアタイム10時00分～14時45分）
- 年収・給与
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年収:500万～800万程度
月給制：月額289000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（7月、12月）
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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通勤手当（会社規定による）、住宅手当（会社規定による）、家族手当（会社規定による）、退職金（会社規定による）
喫煙情報：敷地内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日128日】土・日、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、創立記念日、有給休暇（最高20日付与、入社翌月から付与し、初回付与日数は入社月により変わります）
- 選考プロセス
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書類選考→面接2回（WEB面接不可）→適性検査
※状況により変更になる場合あり
