募集要項
- 募集背景
- 部門強化のため
- 仕事内容
-
医療用特殊針シェア展開／年間休日126日／住宅手当有／販売先海外40カ国【職務概要】
埼玉工場（埼玉県越谷市）にて経理担当をお任せします。
【職務詳細】
日次～月次業務をメインにご経験や業務習熟度に合わせて年次決算、原価計算等の業務もお任せしたいと考えております。
・日次業務（仕訳・伝票処理・経費精算・領収書発行・小口現金管理・会計ソフトへの入力等）
・月次業務
・年次決算業務
・原価計算・管理業務
・税務対応
【組織構成】
専務取締役（管理本部長、総務部門責任者、経理部門長を兼務）と若手社員(20代前半)2名にて構成されています。少人数の組織ですので、メーカー経理を幅広く経験したい方、主体性をもって仕事に取り組める方を歓迎します。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須】
・事業会社にて年次決算のご経験をお持ちの方
・メーカーにて経理のご経験をお持ちの方
【尚可】
・マネジメント経験をお持ちの方
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ー
- 雇用形態
-
雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
-
埼玉県越谷市西方2675-1
JR武蔵野線「南越谷」駅徒歩15分
東武スカイツリーライン「新越谷」駅徒歩15分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 9：00～17：30 （所定労働時間：7時間30分）
- 年収・給与
-
年収:450万～650万程度
月給制：月額200000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:有り 年2回（過去実績2～4ケ月程度）
昇給:有
- 待遇・福利厚生
-
通勤手当（上限月3万円）、住宅手当（45歳まで支給、管理職は55歳まで）、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、永年勤続表彰、中小企業退職金共済、食事補助制度有り
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 年間休日126日、完全週休2日制（休日は土日祝日）、年間有給休暇10日～20日、夏季休暇（5日）、年末年始（7日）、慶弔休暇、育児・介護休業
- 選考プロセス
-
書類選考⇒一次面接（会社説明＋適性テスト＋面接＋工場見学）※所要時間3時間程度⇒二次面接（専門試験＋面接）⇒最終面接（役員面接）⇒内定
※状況により変更になる場合あり
