募集要項
- 募集背景
- 欠員補充のため
- 仕事内容
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東証グロース上場／フレックスタイム制／経験を活かして事業推進へ【職務概要】
自社サービス『カーリースカルモくん』を起点に、自動車流通のあり方を根本から変える事業推進のコアメンバーを募集します。
現場での顧客理解からスタートし、将来的にはM&A先の経営統合（PMI）や新サービスの立ち上げを主導していただきます。
【職務詳細】
1. キャッチアップフェーズ：
・自社サービス『カーリースカルモくん』のセールス部門にて顧客対応
・ITリテラシーの習得と、自動車流通のバリューチェーンにおける課題抽出
2. 事業ブーストフェーズ（適性に応じアサイン）：
・M&A・PMI（経営統合プロセス）：買収した中古車販売店の現場へ介入し、収益改善を主導
・DXインストールの推進：AIによる自動値付け、在庫管理システム等の導入支援
・新サービスの垂直立ち上げ：買取、保険、オートローン等の周辺サービスの販売推進・導入
【ミッション】
「移動の格差をなくす」というミッションのもと、古い慣習の残る自動車業界にAIやデータを駆使した「DXモジュール」をインストールし、産業全体の生産性向上をダイレクトに実現することが期待されます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・中古車販売店での実務経験（販売や買取）2年以上
【尚可】
・Google Spread Sheetsの活用経験
・ビジネスチャットツールの利用経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(4ヶ月)
- 勤務地
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東京都品川区東五反田1-24-2 東五反田1丁目ビル 7・8階
山手線、池上線、浅草線「五反田」駅徒歩4分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- フルフレックス制度
- 年収・給与
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年収:500万～700万程度
月給制：月額375000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:特別賞与有
昇給:年2回
- 待遇・福利厚生
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通勤交通費、徒歩通勤手当、入社時引越し手当、時短勤務制度、介護支援制度、社員紹介制度、パートナーシップ支援制度、妊娠前～出産直後まで支援する「妊休パッケージ」制度、チャレンジワーク制度（副業許可制度）、ピアボーナス制度、学習支援制度、部活動制度、社員インシュアランス制度など
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日120日以上】完全週休2日制（土日祝）、年次有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、入社時特別休暇、Luna休暇（生理休暇）、キッズケア休暇（子の看護休暇）、妊休（妊娠中のつわりや妊婦検診、パートナーの通院付き添い等の休暇）
- 選考プロセス
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書類選考→一次面接→二次面接→最終面接→内定
※途中ワークサンプルテストあり
※状況により変更になる場合あり
