【神奈川】用地仕入業務

株式会社オリバー（所在地：神奈川県）

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募集要項

仕事内容: 月平均残業時間10時間以内！／完全週休2日！／福利厚生充実！
【職務概要】
同社にて以下業務を担当いただきます。

【職務詳細】
賃貸マンション管理受託、レンタル収納用用地受託、コインパーキング事業用用地受託、他利用の用地受託等の開発用地の仕入れ業務。

～～開発用地仕入れ業務～～
・レンタル収納用用地、コインパーキング事業用用地の取得
・ボリュームプランの策定、事業収支の検証
・権利関係、与信調査、契約締結業務
・固定資産（賃貸運営用）の取得、ポートフォリオ入替え時の売却
・棚卸資産（転売用）の取得や売却
・不動産（信託受益権含む）の媒介業務
・新規取引先の開拓、関係構築、情報収集
・既存取引先との関係構築、情報収集

【同社の特徴・強み】
オリバーグループは設立42年目の会社です。過去41年間1度も赤字経営をした年がなく、コロナ禍でも増収増益を続けてきました。お客様の人生を通じてサポートし続ける事が出来る安定型ストックビジネスの総合不動産企業です。

応募資格

年収・給与: 年収:500万～700万程度
月給制：月額324200円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（7月、12月）
昇給:年1回

待遇・福利厚生: 有給休暇取得推奨（年間取得平均１０日以上）、社内実務勉強会、スキルUP支援制度（資格受験費用支援）、資格取得祝い金（宅建士10万円／不動産経営管理士1万／FP2級1.5万）、各種祝金制度（結婚・入学・住宅購入最大5万・出産1万円）、勤続表彰、住宅取得支援（グループ内物件の購入時、仲介手数料半額を会社負担）、社内旅行（香港・グアム・北海道・石川など会社全額負担）、海外研修（海外、国内）、退職金制度、産休・育休制度　※男性取得も推奨（昨年２名取得）、時短勤務制度、資格取得支援制度（受験料、登録料、更新料の会社負担）、宅建取得研修制度（教材費、受験費用、登録費用、更新料の会社負担）等
喫煙情報：屋内禁煙

休日休暇: 週休2日制（日曜、水曜の月7～8日休み）、有給休暇10～20日、GW休暇（4日）、夏期休暇（4日）、年末年始休暇（6日）など　※年間休日110日

選考プロセス: 書類選考　⇒　面接1～2回　⇒　内定　
※管理部門（人事総務など）の選考は、適性テスト・能力テスト（イーファルコン）＋テーマに沿った作文提出があります。
※状況により変更になる場合あり

キャリアパス・評価制度: ・業務効率を重視し、ワークライフバランスを保つ働き方を推奨。・地元に愛される企業で、和気あいあいとした家庭的な雰囲気が特徴です。

事業内容・会社の特長: 【事業内容】
■不動産の媒介・流通・開発・分譲・管理・運営・コンサルタント業務　■貸コンテナ事業・コインパーキング事業など

【会社の特徴】
同社は総合不動産業、建設業を展開し、神奈川県内で実績を積み上げています。
1982年の設立から現在に至るまで、地域密着型で展開している相模原や町田エリアでは、多くのお客様からの知名度、ならびに実績を誇っています。
ただ、そのことにも増して、同社は「世間の注目よりも1人1人のお客様との関係性や住まいづくり」にこだわっています。
それは、住まいという人の生活基盤のお手伝いができ、特に新生活のスタートに関わり応援ができること、「人と人」「同社とお客様」とで、
信頼や感動の共有ができた時、心底絆で結ばれるこの仕事こそ、同社の誇りと考えているところから来ています。

同社はいつの時代も、社会に対する責任や地域を愛する心を持ち、お客様に対し、どこよりもお客様本位で進めていくことを目標としています。
そしてこれからも、社会やお客様と同社とが、心底絆で結ばれる企業を目指していくなど、今後の活躍がますます楽しみな企業です。

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株式会社ワークポート

厚生労働大臣許可番号：13-ユ-040590紹介事業許可年：2003年

従業員数: 法人全体：1,464名（2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む）※グループ全体

人紹部門：1,100名以上（2026年4月時点）

紹介事業事業所: 札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄