募集要項
- 募集背景
- 会社の成長に伴う部門強化のため
- 仕事内容
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セイノーHD×三菱電機の強固な基盤で、物流の未来を設計する。営業戦略の要となる。【職務概要】
マーケティング起点での全社的な事業拡大に向けた物流営業戦略の立案や、DX化の推進を担います。主要顧客である三菱電機の事業拡大への寄与に加え、外販顧客の拡大に向けたアプローチを加速させ、同社自身の事業成長をリードする重要なポジションです。
【職務詳細】
・市場動向や競合分析を踏まえたマーケティング戦略の立案
・営業戦略の立案、数値管理、施策実行支援（体制構築、組織強化、DX化）
・拡販施策の企画立案（ソリューション開発・設計、販促資料作成、ターゲット選定など）
・社内関係部署との連携およびプロジェクト推進
【仕事の魅力】
アセット型として自前の施設・設備を活かした高品質かつ高付加価値なサービス提供が可能です。世界SCM競技会で世界第2位を受賞した実績を持つ「企画力と実行力」を間近に感じながら、戦略的な業務に携わることができます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・大学卒業以上
・事業会社での営業企画、推進またはマーケティング戦略立案の経験
【尚可】
・経営企画、事業企画、新規事業開発のいずれかの経験
・コンサルティング会社においてプロジェクトを推進した経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(2ヶ月)
- 勤務地
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東京都中野区中野四丁目10番1号 中野セントラルパークイースト7階
各線「中野」駅徒歩5分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 09：00～17：30
- 年収・給与
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年収:550万～950万程度
月給制：月額458333円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:あり
- 待遇・福利厚生
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退職金制度、企業年金基金、団体保険、研修制度、資格取得支援制度、カフェテリアプラン（JTBベネフィット、全国保養施設利用可）、借り上げ社宅制度あり（条件あり）
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 年間休日124日（土日祝）、夏季休暇、年末年始休暇、計画年休、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業、有給休暇：最高25日（初年度は入社2か月後に4～20日付与）
- 選考プロセス
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書類選考→面接（2回予定）＋適性検査（SPI／性格診断）→内定
※状況により変更になる場合あり
