募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員
- 仕事内容
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裁量権を持って営業組織を創る。上場企業でDX支援のプロフェッショナルへ。【職務概要】
メンバーズ全体のデジタルマーケティングを担う本部にて、新規顧客開拓をメインとしたデジタルマーケティング支援のセールス業務全般を担当します。
【職務詳細】
■インサイドセールスとしてリードナーチャリングおよび商談創出の実行
■フィールドセールスとしてオンライン・対面での提案およびクロージング業務
■デジタルマーケティング支援に関わる本質的な顧客課題の特定と解決策の提示
■営業プロセスの設計およびCRM・SFAツールを活用した運用改善の推進
■マーケティングオペレーション（Mops）の構築・改善による営業活動の効率化
■社内外のネットワーキングを通じた新規リードの獲得および関係構築
■KPI設計やダッシュボード構築による営業活動のデータドリブン化のリード
■既存の営業プロセスにおける課題の整理と具体的な改善案の立案・実行
■将来的にはチームメンバーの育成やマネジメント業務への挑戦
■インサイドからフィールドへのスムーズな商談接続プロセスの設計・運用
■SaaSに留まらない幅広いDX支援サービスの提案を通じた提供価値の最大化
■デジタルマーケティング領域における最新トレンドの把握と提案への反映
■獲得リードの質を向上させるためのマーケティング施策との連携
■自らの意思決定に基づく裁量の大きな営業活動の展開
■営業・マーケ計10名規模の組織における組織基盤の強化への寄与
■入社1～3ヶ月目を目安とした既存営業プロセスおよびサービス内容の把握
■3～6ヶ月目での顧客提案・クロージング業務への本格的な習熟
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
■DX・デジタルマーケティング支援会社、またはSaaS事業会社での業務経験（3年以上）
■基本的なビジネススキル（Officeツール、ビジネス文書作成等）
※営業未経験でも、上記業界経験と営業への強い意欲があれば応募可能です。
【尚可】
■インサイドセールスまたはフィールドセールスの実務経験
■CRM・SFAツール（Salesforce、HubSpot等）の活用経験
■マーケティング施策やMopsの実務経験
■組織立ち上げや営業プロセス改善への参画経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・自ら手を動かし学びながら成長でき、チームと協働しつつ裁量を持って意思決定できる方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月（条件に変更なし）)
- 勤務地
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神奈川県川崎市中原区中丸子13-2 フロンティア武蔵小杉N棟 14階
1．各線「武蔵小杉」駅徒歩1分
2．クライアント先により異なる
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 9：00～18：00 ※クライアント常駐の場合は、常駐先に準ずる
- 年収・給与
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年収:450万～650万程度
月給制：月額321428円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月、12月）
昇給:年2回
- 待遇・福利厚生
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交通費規定内支給、健康診断、慶弔見舞金、移住支援金(条件あり)、社員紹介制度(友人紹介で報奨金)、表彰制度、積立確定給付年金、グループ従業員持株会制度(奨励金20%)、キャリアサポート制度、社内勉強会費用補助、副業可能など
喫煙情報：配属先により異なる
- 休日休暇
- ■完全週休2日制（土日祝）■年末年始休暇■夏季休暇3日（7月～10月の間で取得可）※入社月による■慶弔休暇■有給休暇（初年度最大10日※半日単位・1時間単位の取得も可）■産前・産後休暇■育児休暇■看護休暇■特別休暇
- 選考プロセス
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【書類選考】→1次【WEBテスト（自宅受験）＋人事面接】→最終【エンジニア＋社長面接】
※ポジションによって面接回数は異なることがございます。リファレンスチェックを行う可能性もあり
※状況により変更になる場合あり
