募集要項
- 募集背景
- 事業拡大のため増員
- 仕事内容
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【★東証プライム上場★】有給取得12日以上！／10年以上の長期勤続者が多数在籍！【職務概要】
同社グループの採用担当として、グループ全体（国内約10社）の中途採用業務を主軸とした採用活動全般を担当します。
【職務詳細】
・中途採用計画の策定
・求人票の作成および求人広告の掲載手続き
・人材紹介エージェントへの求人依頼および折衝
・ダイレクトリクルーティングツールの運用
・採用イベントへの出展企画および申し込み
・内定通知から入社手続きまでのクロージング対応
【その他】
・一部、新卒採用業務（一次面接、内定者フォロー、社外イベント運営など）をサポートいただく可能性があります。
・研修企画に携わっていただく予定はありません。
【部署構成】
人事部：人事部長ほか
・採用担当：課長以下計7名
・労務担当：課長以下計8名
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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＼★東証プライム上場企業人事★／
【必須】
■以下いずれかのご経験のある方
・事業会社における中途採用経験3年以上（採用計画策定、求人広告掲載、エージェントとの折衝、理論年収算定、クロージングの一連の経験）
・人材紹介会社での就業経験3年以上
【尚可】
・専任での中途採用経験
・年間採用数50名以上の採用実績
【★★企業担当者おすすめコメント★★】
独立系メンテナンス会社として東証プライム市場に上場し、圧倒的なシェアを誇る同社グループの採用を支えるやりがいのあるポジションです。
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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東京都中央区日本橋1-3-13 東京建物日本橋ビル5階
東京メトロ銀座線・東西線「日本橋」駅 B9出口より直結
東京メトロ銀座線・半蔵門線「三越前」駅 B5出口より徒歩3分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 9時00分～18時00分（所定労働時間8時間）
- 年収・給与
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年収:500万～700万程度
月給制：月額300000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（7月、12月）
昇給:年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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退職金制度、財形貯蓄制度、従業員持株会、慶弔金制度、確定拠出年金制度、インフルエンザ予防接種補助金、時間外手当（全額支給）、通勤交通費（全額支給）、住宅手当（上限25，000円）、子ども手当（扶養する子供1人あたり12，000円）、保育手当（3歳までの子供1人あたり5，000円）
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日125日】完全週休2日制(土・日)、祝日、夏期休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業
- 選考プロセス
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書類選考→面接2回程度(１回の場合あり)→内定
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- 【子育て支援の充実】 女性の産休育休取得率は１００パーセントを維持しており復職後も柔軟に活躍できる環境です。
