募集要項
- 募集背景
- 事業拡大のための増員
- 仕事内容
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年間休日123日／IS組織の構築と戦略立案を担う【職務概要】
法人営業部門にて、インサイドセールスの設計、戦略立案、運用全般をお任せします。マーケティング部門が獲得したリードをフィールドセールスへ繋ぐ重要な役割です。
【職務詳細】
・インサイドセールスの設計／戦略立案／運用
・ハウスリストに対するアウトバウンド営業
・顧客アプローチのための戦略立案、事前準備
・マーケティング部と連携した施策の立案や実行
・アプローチリスト等の営業資料作成
【その他・魅力】
・デジタルマーケティングを中心とした法人営業強化の構築フェーズに携わることが可能です。
・効率的にお客様へアプローチし、生の声を収集することで、自身のコミュニケーション能力向上や成長を実感できます。
・マーケティングの成果が事業成長に直結するやりがいを感じられるポジションです。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・法人営業経験1年以上
【尚可】
・ITパスポート、もしくは同等レベルのIT知識
・BtoBインサイドセールス業務への基礎的な知識
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・「モバイルの力で顧客のビジネスをエンパワーメントする」というビジョンに共感できる方
・コミュニケーション能力があり、チームワークの取れる方
・ルール順守、規律を守る方
・フィールドセールスやマネージャーとのコミュニケーションが出来る方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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東京都港区虎ノ門4-1-1 神谷町トラストタワー7階
東京メトロ日比谷線「神谷町」駅徒歩1分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- フレックス制（標準時間：9時30分～18時00分）
- 年収・給与
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年収:500万～700万程度
月給制：月額280000円
給与:■スキル／ご経験／前年収 等から総合的に判断
賞与:年2回（6月、12月）
昇給:年１回（４月）
- 待遇・福利厚生
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通勤手当（全額支給）、住居手当（転勤が発生した場合のみ）、退職金制度（勤続3年以上で支給対象、定年：60歳）、育児休業・時間短縮勤務制度、スポーツジム、宿泊優待各種割引サービス 等
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）
- 休日休暇
- 年間休日123日、完全週休2日制(土日・祝日)、リフレッシュ休暇、年末年始、特別休暇、有給休暇
- 選考プロセス
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書類選考 ⇒ 1次面接 ⇒ WEB適性検査 ⇒ 2次面接 ⇒ 内定
※状況により変更になる場合あり
