募集要項
- 募集背景
- 会社の成長に伴う部門強化のため
- 仕事内容
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年間休日【123日】大手製造業の課題解決に挑むSaaS企業【職務概要】
同社のアライアンス・事業開発担当として、
コンサルティングファームやSIer、業界特化パートナーとの協業関係を構築し、案件創出をリードします。
【職務詳細】
・アライアンス戦略の立案および実行
・コンサルティングファーム（Big4、アクセンチュア等）やSIerとの協業関係の構築
・共同提案スキームの立ち上げ、案件ソーシング
・ERP刷新やSCM改革の大型案件における補完的ソリューションの提案
・顧客CxO・事業責任者への提案活動のリード
・PoCから本導入までの案件推進
・マーケット開拓および新規事業機会の検討
【その他】
・事業初期フェーズから参画し、GTM戦略の設計に関与可能
・事業拡大に伴い責任者ポジションへの登用も想定
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・コンサルティングファーム、SIer、エンタープライズ向けSaaSでの営業・アライアンス経験3年以上
・大規模プロジェクト（ERP刷新、業務変革等）での案件形成や入札プロセス経験
【尚可】
・ERP／SCM関連ソリューションのアライアンス経験
・製造業領域（自動車・医薬品・半導体等）でのネットワーク
・CxOレベルへの提案・交渉経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・自ら案件を創出する意欲のある方
・スタートアップのスピード感と裁量を楽しめる方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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東京都 新宿区 新宿二丁目５番12号 FORECAST新宿AVENUE6階
JR各線「新宿」駅徒歩9分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- フレックスタイム制（コアタイム10時00分から15時00分）
- 年収・給与
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年収:900万～1200万程度
月給制：月額750000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:業績賞与
昇給:年2回
- 待遇・福利厚生
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入社時特別休暇3日、夏季休暇、慶弔休暇、産休・育休等在宅勤務（一部従業員利用可）リモートワーク可（一部従業員利用可）時短制度（一部従業員利用可）
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 年間休日123日、完全週休2日制（土日）、祝日、年次有給休暇、夏季、慶弔休暇、入社時特別休暇
- 選考プロセス
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書類選考→面接（必要に応じて2-3回）→内定
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- 国際物流領域のDXに挑むスタートアップ企業です！学生起業からスタートしたエネルギッシュな代表を中心に大手企業の経営課題に取り組んでいます まだまだアーリーフェーズな企業成長を一緒に支えてくれる頼もしいご応募をお待ちしております！
