募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員
- 仕事内容
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【大和ハウスG】フレックスタイム制／年間休日123日／スタンダード上場＝＝☆おすすめポイント☆＝＝
◆働きやすさ：年間休日123日・土日祝休／産休育休取得＆復帰率100％！
◆安定基盤：大和ハウスG／転勤なし／福利厚生充実／労務管理遵守！
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【職務概要】
同社の経理部門にてマネジメント職又はエキスパート職としての活躍を期待します。
【職務詳細】
ご経験に合わせて以下の業務をお任せします。定期的なジョブローテーションにより、経理のスペシャリストとして幅広くスキルアップを目指せます。
・月次決算 ・四半期決算、年次決算 ・有価証券報告書の作成
・連結精算表の作成 ・ディスクロージャー（企業内容等開示、適時開示）
・子会社決算管理（海外子会社を含む）
・法人税、消費税等の各税務申告（税効果会計を含む）
〈制度・企業風土〉
・従業員の自発的な「学び」や「成長」をバックアップする自己啓発支援制度があります。
・福利厚生も充実しており、資格取得手当（簿記１級、FASS等）の手当や、家賃補助や持株会など、生活をサポートします。
・勤続3年毎に最長4週間の連続休暇が取得できる制度や、定休2日+有給3日の計5日間連続の休暇で3万円を支給する制度があります。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
●年次決算の一連のご経験に加え下記いずれか
・連結会計業務等のご経験
・法人税、消費税等の各税務申告のご経験
・会計基準の変更、税制改正への対応が可能な方
【働き方】
在宅勤務の頻度や出社時間等は各々の自主性に任せられており、自由度の高く、部署の平均残業時間は20～30時間で、リモートやフレックス制度を活用してワークライフバランスを整えることが可能です。
独自休暇「Next GOOD休暇」取得率「95%」 「半期に一度、公休・有給を合わせて5日以上の連休を取得する」という独自の制度があり、取得すると3万円の手当が支給されます。この取得率は95%を超えており、メリハリのある働き方が文化として定着しています。
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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マネージャー候補として、将来的に有価証券処理、IR対応などもお任せる可能性がございます。
上記業務にご興味のある方、大歓迎です！
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月)
- 勤務地
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本社／東京都港区芝5-34-6 新田町ビル
JR山手線「田町」駅 徒歩1分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- フルフレックスタイム制※標準勤務時間：7時間30分
- 年収・給与
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年収:1000万～1500万程度
月給制：月額593000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:2回／年（6月・12月）
昇給:2回／年
- 待遇・福利厚生
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通勤手当（全額支給）、家族手当、教育機関主催の各種自己啓発、資格支援に対する補助（費用の80％を会社が負担）、社員生命保険、親孝行支援制度、自社物件社員割引制度など
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）
- 休日休暇
- 原則土日祝、その他会社が定める日、年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）、年間休日123日、夏季・年末年始、GW、慶弔休暇、出産、育児、看護、STEP休暇
- 選考プロセス
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書類選考⇒一次面接（Web）⇒SPI／適性検査⇒2次面接⇒最終面接⇒内定
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- 産休・育休取得率100%など、男女関係なく、長期的に働ける環境が整っています。ベビーシッターや休日保育料などを対象に、子供1人あたり月2万円までの補助もあります。
